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面对被忽悠了签订的
劳动合同
我该怎么办
劳动
合同
的
书面意向,并及时办理有关手续。前一个月,甲方应向乙方提出
终止
或续订
劳动
合同
的
书面意向,并及时办理有关手续。 十一、违约情形及责任 甲、乙 甲方出资对乙方进行业务培训,双方签订培训
合同
。乙方必须按照培训
合同
所约定
的
服务期工作。乙方因个人原因导致
劳动
合同
解除(包括
辞职
、自行离职、违纪被辞退等)须 ...
//www.110.com/ask/question-45325.html-
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