与该国有企业所签订的是无固定期限的劳动合同，孙某则是认 为，虽然该国有企业宣告破产了，但不能因此而对他自己不置处理，而是要求 该国有企业的某个高层 了，企业主管部门应该十 另按排工作给自己。而部门方面则认为:孙师傅是跟另一家企业签订的劳动合 同，而不是很他们这家答订的，随便孙师傅签订的是“终身合同”也 ...
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约定：本企业由甲、乙双方合伙经营，甲、乙双方各自投资人民币50万元，作为物流企业的租赁费用及购买设备款项，股权分配为甲、乙双方各占50%；甲、乙双方 不得侵占；企业管理方面甲方全权负责，但乙方有权对甲方的管理进行监督，共同管理好企业。该协议书签订后，双方即投资运营，但经营至2013年3月，由于乙方怠于 ...
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我发了10日入职培训信息，但我因为疫苗，需要推迟，只跟A企业协商推迟时间到14日去B企业办理入职，没和B企业协商，14日当天我去B企业办理入职，B企业以“先和C企业面试，面试通过，再培训，培训通过，再入职”为由拒绝我办理入职手续，请问，这个情况，我能告B企业缔约过失吗...
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2022年，甲生产饮料很畅销。阳朔乙企业看到了甲企业的饮料。发现自家公司的产品和甲企业的产品差不多。但销量不高。乙企业为了解决这种情况。采取了一系列的解决方案：即包装与甲企业产品相似并加上了不存在的功能，并买通甲企业的高管，获取甲企业的商业机密。 （1）乙企业这类行为是什么样的行为？（竞争法）...
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不好，合伙人甲萌生退意并得到其他合伙人的一致同意。甲退伙时，合伙企业负债30万元，但企业尚有价值10万元的财产。对甲退伙时应当承担的责任，下列哪些 是普通合伙人，应对30万元债务承担连带责任 >B、甲如果是普通合伙人，应当先以企业财产10万元清偿，甲对余下的20万元债务承担连带责任 C、甲如果是有限 ...
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和企业到的劳动仲裁签订一份放弃劳动能力鉴定和工伤待遇的调解书，如果不签订这份调解书企业就不让上班让在家里等着劳动能力鉴定，因为当时休息三个月企业只给 月的正常工资，其他两个月开的最低工资，如果不签订就不能上班，当时企业工伤部门负责人打电话这样说的有电话录音，签订调解书上面只给了7900块还是我自己垫付 ...
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，企业已由个人承包，自2020年2月左右因企业原因放假至今（2022年4月），现企业回招工作，在放假两年多期间没有发放最低生活保障，想问下因非个人原因企业放假的有没有最低生活费啊？如果有执行的标准是什么啊？如回招工作不去的，个人承包着有权利开除职工吗？一旦开除了，之前企业拖欠的保险是否给补齐啊？谢谢 ...
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说明，在工时制这部分劳动合同写的是不定时工时制合同期限一年，而实际上该企业实行的是12小时两班倒工作制，由于五个月过去仍未通知我转正计件，所以我 合格被辞退或者已经转正拿计件工资，同岗位同事工资在八千以上月薪，又因我发生工伤企业与我协商后支付了我工伤赔偿款，我想问下我是否可以申请劳动仲裁主张加班费或者 ...
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您好：境外一家企业授权境内一家企业使用一项专利技术，境内的这家企业又授权给境内的另一家企业使用，合法吗？...
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我入职现企业工作在现企业试用期时，现企业管理人员向前企业管理人员询问我的工作状态等这违法吗...
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