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,经营已有一年多时间了,工人多的时候有10多个人。可能未办理相关的营业执照),死者和用工方未签定有劳动合同,但已领用一个月的工资了,其工资按月 社保局去申请工伤认定,对方解释,对方未进行工商注册登记,不属工务范围。不应按工伤申请仲裁认定工伤,请问这是不是工伤。社保局还解释,因对方未登记,但没有对外有 ...
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