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上级,不加班移交就别离开公司”,说出这样没有一点法律素养的话。八小时之外是
员工
的
自由时间,原告正常下班于情于法都没有过错,被第一被告限制原告离开公司是 ,根据中华人民共和国侵权责任法第三十四条规定:
用人
单位
的
工作人员因执行工作任务
造成
他人损害
的
,由
用人
单位
承担侵权责任。故第二被告也应当承但第一被告
造成
...
//www.110.com/ask/question-403047.html-
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出手先后与群殴
子,“老子不
给
钱你又囊个”,我说不
给
就不走。经理就
给
我一锭子,打在我脸上,还叫
员工
来一起打,吼道:“你妈卖批敢到头等舱来 发票)不还一个月。根据 《中华人民共和国劳动合同法 》 第一章第九条
用人
单位
招用劳动者,不得扣押劳动者
的
居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物 ...
//www.110.com/ask/question-5569.html-
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