某在试用期还没有结束时患病住院，经医院诊治一个月后仍未痊愈。住院期间，该厂停发了高某的全部工资，并以他在试用期内不能适应工作、不符合录用条件为由解除劳动合同。高某不服，向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求该厂收回解除劳动合同的决定，继续履行合同，并享受医疗期病假及相关的社会保险待遇 ...
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我在单位工作了11个月，未满一年，并与单位协商一致解除劳动合同。请问这种情况能不能申请享受失业保险？或者有什么办法能缴纳完最后一个月的失业险？...
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