天，一月上班15~16天，但公司规定每天的工作时间算11.5小时，0.5小时算是吃饭时间不算工作时间内。在早上7点45必须换好工作服开会，领班说我不开 ，公司是否有权在扣满10分后与员工解除劳动关系并不给予任何经济补偿? 问题4，这个工作时间每月等于多上班4小时，但公司并不给予任何多于的补偿是否合法?...
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可是无奈不知道怎样去维护自己的合法利益。请求法律支援，给予解答，现将公司的一些情况发表如下： 1.周二至日上班（其中，周六上班时间为：08：20-21： ，上班不足18天，被公司以这个名义扣发八月工资，是否合法？ 面对以上问题，我可以怎么做，我想顺利离职？这个制度可以在这家公司生存那么多年，可以使这家 ...
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在一个私人广告装饰店里工作，先前谈好的工资是一个月2500，早上8点到下午6点包含中午吃饭时间。也没说试用期签合同的事。 工作后过了一段时间发现公司 天的工资还能追的回来吗，工作日总是加班且不支付加班费合法吗，还没签合同，保险什么的更不用说。我是否可以到劳动部门举报？ 求帮忙。。。现在已经到劳动监察处 ...
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因平时上班十二个小时，公司已扣掉2个小时吃饭时间，每天只有10个小时（星期天正常上班），是否要上够22天后星期天才有双倍加班费，因公司要求上够22天后星期天才有双倍加班费，如果不够22天，平时星期天加班用来作平时调休，这样公司给我们的合法合理吗？...
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电费要把公用电也要算在我们头上，有时候一个月的电费就要3块多一度，上班是12小时两班倒，就连吃饭时间都是要把饭打到车间里来吃的，上晚班有人不定时来查岗， 起白白给他做，在工作中，如有次品也要罚款！中秋节和国庆节放假也要扣除我们的工资！我就想问问厂里这样做是否合法，我们应该怎样维护自己的权利，该怎么做！...
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.00元，于2010年12月３１日前归还。借款人：旦长江担保证人：旦长友出具借条时间为2010年3月５日。 法院一审判决如下： 证人未出庭不采信，我为了避免被骗 年内还。 当天下午回到雷波请肖老板吃饭，吃饭时旦长友叫来锦城镇的张松来陪，并介绍了事情的原因。饭后旦长友要求证实是否真有办石厂的事实，要求看 ...
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吃中药。休息几天明显好转了。公司那时也忙，那个主管打了几次电话问怎么样，什么时间上班。我说在过几天。过了几天又打来了，还是问工作的事情，还 了解自己的情况，我没有经济去聘请律师为我辩解。在当今社会讲的是法律，做一个合法公民，我有权利去维护自己的健康。希望法律和相关威权部门给一个满意答案。截止到2011 ...
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谢谢!已上班近一周了,有关租房资料也没有只是口头传授,价格比邻居同等面积要贵一倍,不让随便出去,办公室很简单而且很热,中午吃饭只有一小时,其余时间就坐 员工不同意,公司就以不服从分配为由与他们解除了合同,也都找过有关部门,最后不了了之.公司不知是否借鉴下属单位的经验也想与他们解除合同?公司这样做合法吗 ...
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但是我漏掉了这一张给她，因为这些工作一直是业务助理做的，而且前一段时间，她也下令了业务助理所有的INVOICE不给我审核，直接给会计审核，而且又任命其它 我每天被她的行为整得寝食难安，心情压抑，这些日子，我经常半夜辗转反侧睡不着，吃饭也吃不下，我的身心感到非常的疲惫， 难道你要这样折磨我精神崩溃的自己 ...
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的应得工资是928元。 腾飞钟老板说我给公司造成巨大损失。我手上有一把店面的钥匙，上班时间是早上8点半到12点，下午2点到6点。我早上过去开门到10点， 因我I只是提前一天书面申请辞职属于自离是没有双倍的，但是他不合法所以我的旷工是不算工资不扣工资的。 我要维护我的权力，继续追讨工资也就是我一个多月来 ...
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