过失。现本人想告老板无故开除能行吗？ 三年有余用人单位并未与本人签定过书面劳动合同！在得知本人要告它（不配做人故用它）时，老板故意与其它同事（这 胜的话我能得到多少赔偿？本人只有社保卡无其它证明，且社保是本市最低工资标准（深圳市现1600元整）（最低工资是本人的一半）。 本人提的问题比较多，麻烦各大 ...
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您好，我想咨询一下我的情况该如何处理才能解除劳动合同并得到相应的经济补偿呢？ 我是09年11月9日进的现在这家日资企业的香港有限公司深圳代表处，是通过深圳市对外劳动服务有限公司（下称外企服务部）和公司签订的合同。 1 ...
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我的劳动合同上只有公章！没有领导签字,这样的合同有效吗？合同深圳市的劳动合同， 第一页有公章 但没人签字 最后一页没人签字 也没公章？ 这样的合同有效吗？...
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一家台资企业上班，跟公司签的劳动合同虽然封面写着“深圳市劳动合同 深圳市劳动和社会保障局编制”，但我经过和深圳市编制的正式的劳动合同对比发现公司已自行进行修改， 为按当地法令规定之最低工资执行”，我想问这是不是无效条例，属无效合同？另外，公司也没按本人的实际工资数目为本人购买社保和公积金，本人是否可以 ...
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请求事项中所列各项仲裁请求。为维护申请人合法权益，特诉诸贵委，望裁如所请。请求事项 1、解除申诉人同被诉人XX贸有限公司之间签订的劳动 有限公司向申诉人支付解除劳动合同经济补偿金（ ）元； 3、裁令被诉人XX商贸有限公司向申诉人支付2011年10月克扣工资总额2044，并根据《深圳市员工工资支付条例 ...
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刚入职一个星期， 公司要签合同，发现是自制的劳动合同书， 不是深圳市劳动合同范本。 里面内容大部分保障甲方， 乙方也有权利，我要对照一下深圳市的合同。 请问这种合同合法吗？我还受到劳动法保护吗？ 谢谢！因为条款比较多，不想因为这样和那样的理由克扣工资或绩效 ...
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签定的劳动合同管理岗有效,同时确认申诉人为管理岗位员工有效,确认退休年龄为55周岁（按广东粤劳薪（1999）114号文件）。 二、判令被诉人向深圳市 起至2007年12月31日,计18年,为18X12309元=221574.60元。（2）劳动合同法实施后即2008年1月1日起至2012年8月31日，计 ...
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本人于6月28号入职深圳市xxx有限公司，入职后一个多月签订的劳动合同，合同原本是不愿意签的，人事说如果合同上有不符合劳动法是无效的，这个时候我们是不愿的情况下签订的，现在我们有 ...
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律师：您好！请问我们单位在深圳，目前集团有单独制定员工劳动合同范本（同深圳市劳动合同固定范本内容有许多不同），请问劳动合同范本是否一定需要使用地方劳动局出台的范本呢？如果存在用工纠纷单位自行制定的劳动合同范本是否具有法律效力？谢谢！...
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工作1年时间公司对本人进行进行降职由另一负责人接替本人岗位，公司并表述本原签署的劳动合同已丢失需重新签署补回，但本人发现职位更改为销售经理，并不是原职位， 2015年入职以来一直都是销售经理职位？我想问这样公司逼人离职是否合法？本人需要怎么办？（本人签署为深圳市劳动合同，注册地为深圳，本人在广州办公）...
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