了合同期并规定了三个月的实习期(试用期)。 另外与单位还签署了一份5000元的违约赔偿金(规定不得辞职,不得考公务员,考博等事项)! 请问如果我在试用期内辞职,需要赔偿那5000元地违约金么?我听同学说,事业单位的聘用合同可以不按照劳动合同法来处理?是否是真的?...
//www.110.com/ask/question-2689496.html-
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,我开始脱产读书,学校因此停发了一切工资福利。 脱产一年后,我回学校签订了事业单位聘用合同,我开始白天全职工作,晚上业余攻读学位,这三年期间学校没给我读书 实属霸王条款,与劳动法相冲突。无权要求我赔偿。请问律师,现我提前30天通知学校辞职,若学校硬赖着不同意,我该怎么维权?人事处威胁我说,即使走人了, ...
//www.110.com/ask/question-7856403.html-
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我合同到今年12月结束,由于我在上海民政局下属事业单位从事护士工作,今年7月底提出辞职,单位以《上海事业单位聘用合同办法》要求我辞职提前6个月通知,如果不行则要扣留劳动手册,我希望能30天顺利辞职我该怎么办...
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我在一家省属事业单位上班,前两年因为去培训,单位要求职工签订一个协议,其中有条高额违约金的项目。现在我辞职不干了,单位要求我按合同执行,否则不办理离职手续。我查看劳动合同法有规定:违约金最高额度不超过进修培训费用。单位以他们是事业单位,只执行事业单位聘用人员管理试行办法执行。请问我 ...
//www.110.com/ask/question-1010567.html-
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调动工作,违约者培训期间一切费用按五倍的费用支付违约金。 B 2009年10月31日事业单位聘用合同中规定:1考入普通高等院校的乙方可以随时单方面解除本 执行。 C 2010年12月单位职代会办法:未经单位同意,个人参与脱产研究生考试并录取在读的,按辞职相关的规定办理个人辞职手续,解除双方的人事关系。 ...
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跟医院签的3年的聘用合同,合同里有一条款,合同期内辞职的话赔付违约金2万。请问合同里约定违约金合理吗?医院没有对我进行什么培训,上班一个多月还没发工资,当然社保公积金都没买。这种情况辞职的话需要赔付违约金吗?合同期内提前30天提出辞职的话需要赔付违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-10249227.html-
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我是一名医生,是没编制的,进修回来1个月因家庭原因提出辞职,我已同意按相关规定赔偿,但医院不批,说就算我提前30天递交辞职信都没用,因为我签的是事业单位聘用合同,里面说就算是提出辞职,如果甲乙双方不能达成一致意见,乙方还得在甲方正常工作半年,他们就凭这一点说要拖 ...
//www.110.com/ask/question-1841996.html-
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我是一名医生,是没编制的,进修回来1个月因家庭原因提出辞职,我已同意按相关规定赔偿,但医院不批,说就算我提前30天递交辞职信都没用,因为我签的是事业单位聘用合同,里面说就算是提出辞职,如果甲乙双方不能达成一致意见,乙方还得在甲方正常工作半年,他们就凭这一点说要拖 ...
//www.110.com/ask/question-1841993.html-
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我是去年10参加工作的,在某县林业局事业单位工作,有编制,和单位签了就业协议书,未签聘用合同,另外签了一份承诺书,服务期5年,违约金3万元,试用期12个月,现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己,请问现在能辞职吗?辞职要缴纳违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-1832157.html-
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,任医师一职。于2012年12月1日,双方签订了事业单位聘用合同,合同期限是三年,其中合同中提到:有下列情形之一的,乙方(即本人)可以随时单方面 未满约定工作年限,要求申请人赔偿其违约金伍万元整及培训费肆仟元,否则拒绝我的辞职申请并不发放本人档案及党组织关系等,但被申请人从未对我进行任何专项培训,我多 ...
//www.110.com/ask/question-2732362.html-
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