劳动关系到期时间推后至新的退休年龄期间不得以任何理由要求上岗，协议保留劳动活同期间，甲方将停止为乙方缴纳住房工积金，养老医疗，工伤生育，失业保险含个人缴纳及公司缴纳两部分的费用总额由乙方自行承担，公司代其缴纳，具体缴费金额公司将按隆昌人为资源和社会保障局下发的职2养老保险缴费标准 ...
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客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； 4、甲方濒临破产进行整顿期间或者生产经营状况严重困难，需裁减人员才能维护 不符合本合同第二十二条、第二十三条规定的； 2、乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的； 3、乙方患病或非因 ...
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法规的规定，损害劳动者权益的工作内容 3、依法裁决被申请人支付申请人解除合同未提前代通知金及经济补偿违法解除合同赔偿， 正常计算申请人出勤工时及工资计算，工资差额 ，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一 ...
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守信，按完成的工程量基本合理的价格给我们结了账，2011年公司又要我们去，我和工人们再6个月的劳务期间，共完成的工程量135项，《有施工记录》项目经理没有施工笔录 给代办人杨筐头为由，判定让代班人杨筐头付所欠工人工资，理由是，带班人杨筐头与公司签写的一份《空白协议》，此协议是在公司主管人的欺骗下以代表 ...
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公司，人员不够，找到帮忙。工册注册显示我有15%的股份。后因觉得有法津风险，我们之间签署了一份隐名持股协议，协议称我持股其中14%为帮他代拆持。我只占1%。但是我从未出资，1%之一都不占。咨询过律师说协议中我不能不持股，那么我只能无奈的持有1%的股份.问一下，是这样的吗？ 今年年初，他 ...
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移交的材料则按财务规定或约定相应金额扣回； 1. 原领的工作服自行保管，工牌、胸卡交还行政人事部； 2. 原领的设备工具，文具交还行政人事部或部门主管 离职，公司行政人事部或相关负责人应与离职人员作最后确认，告知必须遵守《保密协议》并约定经济补偿金的金额与发放形式，向离职人员重申保护公司商业秘密的法律 ...
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当事人不再以任何形式和其他路由要求老父承担任何赔偿。 由于签订这份协议时，当事人瘫痪在床，对方是他老婆代签的，写的他老婆名字和当事人（受伤）两个人名字 ，但是 吗？ 2、对方并不是老父直接雇佣，是瓦工找来的，是不是瓦工相当于包头工，他也应该负责？ 3、瓦工和当事人（受伤）是亲戚关系，在十分了解对方身体 ...
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由于现在父母双亲都没立下遗嘱，我们两姐弟还在靠自己半工读完成大学学业，我们想借助她交接房屋我打理这个机会和她订立协议，保证再过2年弟弟毕业办理继承时，继母不会反悔不 ： 因为如今我们姐弟两还在读书，请不起律师处理该事件，只系想先订立这份书面协议，待明年毕业后才处理，请问如果请律师代书该协议，收费高吗？...
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劳动者本人或者额外支付劳动者一 个月工资后，可以解除劳动合同 （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另 变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动 者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付 ...
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很快完工，而我在这2015至2017年，三年之中，受多方面影响，甲拱材料，当地百姓堵工，隧道场地被项目上政建梁厂，等多种原因，使我隧道半瘫痪常状，亏损及大 货机械款项200多万无从发放。我请咨问社会各界名流律师，我该向谁讨要。我同项目上2016年十月3I日有正始签订的专业承包协议，应该怎样同项目上结算...
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