就是关于劳动法的问题想要咨询。我姨，七八年前工作的地方退倒闭了，他就退休了，至今一直在药店工作。但是他在去年的时候就领养老保险了，他现在工作的地方说因为他领养老保险啦，所以就不可以休年假了，把她的年假取消了，这种情况违反劳动法吗？...
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跟公司于2013.6.15日签订合同，工作至今，我准备今年10月3日休年假5天，公司人事说计算得出只有2天，说现在国家法规新规定按自然年计算，相当于14年1月之前上的半年就没有年假，她说我可以这样理解，请问她这样算对么？谁能帮我算一下啊...
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我是2003年参加工作的,后来离职了,现在在本公司工作6年了,请问我的年假有多少天啊？我是2003年参加工作的,后来离职了,现在在本公司工作6年了,到2013年参加工作10年了能否休10天年假啊？...
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你好，我是2008年9月份开始工作的，先后在两家单位工作过，去年2010年7月份在某单位上班至今（2011年3月），想休年假，可公司相关人员说，公司没年假的，请问我可以去劳动仲裁吗？能获得相应赔偿吗？我是上海本地人。...
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假设员工2008.8.1入职公司,公司说2009年没有年假,2010年才能休年假计算的时间段是从2009.8.1--2009.12.31的天数乘5除365天,这样计算合理吗?...
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关于休年休假中的连续工作满12月才有年休假是吗？如果换了用人单位中间有间隔了几个月还能算是连续工作吗？这样还有没年假休呢？...
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我在一家公司上了3年班，上个月离职时发现公司给我少入了10个月保险，而且这十个月中扣过我的保险，并且存在工资扣税不正常，每个月比正常时要多扣两三百，并且从未允许我休年假，也从没有告诉员工有年假这一说，我想知道，现在我离职了，我应该得到多少补偿...
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我是09年9月份工作到12年4月5号，在这两年半中我从没享受过带薪休年假，也没有任何补偿，现在想通过劳动仲裁部门帮忙，请问用人单位要赔偿吗？...
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我是2011年4月20号进的现在这家公司，请问2012年可以休年假吗？可以的话有几天？注：进这家公司前2009年10月至2011年4月19号在广州另外一家公司上班...
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