五年协议期内预期总收入在60万元人民币以上。 3、在甲、乙双方签订的《劳务派遣工作协议》期内，未经甲方书面允许，乙方 不得挂靠其他公司，否则，视为乙方 能正常实习的； 10）乙方私自与实习单位及其他用人单位签订《劳务用工合同》等类似协议或者乙方在本协议期间私自与其他单位发生雇佣关系的。 第七条、本协议 ...
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我表弟自带车给一石矿运输石头，请问他与矿主是雇佣关子还是劳务关系？...
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在晚上十点多突发脑溢血，现在昏迷不醒，还在ICU观察。请问打工者与包工头之间是劳动关系还是劳务关系？治疗费该打工者自身承担还是包工头承担？ 包工头开的是建筑公司，他承接的所有工程都是以公司名义承接的。打工者实际上是在包工头公司打工，请问这种属于劳动关系还是劳务或者雇佣关系？...
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要求我赔偿其医药费等各项费用10万多元，并已向法院起诉我和房东。 2、虽然我与他并未签订合同，但是我有他开给我的工程结算单，上面有具体的泥水工程量以及我需给他支付的报酬。请问我与泥水工头之间属于雇佣关系还是劳务承揽关系？（结算单能否作为确认劳务承揽关系的证据？） 3、请问我在这件案子中需 ...
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加入了一家新的公司，但是与公司签订的不是《劳动合同》而是一个合作协议。协议内规定“本企业所录用从业人员，是建立在平等互利基础上，但不存在雇佣与被雇佣的关系，更不享有特别社会福利，如过节过年费，社会统筹医疗等费用。就因为建立合作的基础上，在公司或者集团服务 ...
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我是一个装卸队的老板，我与一家外企工厂有劳务关系，我提供工人给他，他支付我报酬！我原来与这工厂于3月1日签订了一份劳务协议，规定了工人 而且合约中，没有一条允许随便减少工人数量。协议截止日期是今年12月31日，我与工人也签订相应的劳务合同。服务前期限也是今年12点31日。可如今工厂中途提出要减退3人， ...
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律师您好！想要咨询您一个关于雇佣劳务合同的问题，我们公司原是业主委托一家管理公司进行管理，后业主因债务问题将公司转让给新的业主，管理公司未变，后新 业主方为留住员工给出员工两种方案，一，直接与业主方签订新的劳动合同 二，入未在规定期限内签订新的合同视同放弃劳动关系，然由于合同是和老的业主公司签订则新 ...
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给工资就怎么罚款我，拿劳动法恐吓我，其他事情他们不管。按劳动法，我没执照就不算劳动关系，按最新法院解释规定，可以把我当投诉人，我现在最急的想知道，劳动部门会判断我和他们之间是什么关系？劳动还是劳务？这个判断很重要，劳动局按劳动关系判定，我要承担很多责任，不要把法律条文复制回复我，要准确的 ...
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给工资就怎么罚款我，拿劳动法恐吓我，其他事情他们不管。按劳动法，我没执照就不算劳动关系，按最新法院解释规定，可以把我当投诉人，我现在最急的想知道，劳动部门会判断我和他们之间是什么关系？劳动还是劳务？这个判断很重要，劳动局按劳动关系判定，我要承担很多责任，不要把法律条文复制回复我，要准确的 ...
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两个具有独立法人的公司，统一委托B公司总经理进行日常管理，B公司为了节省用工成本，雇佣S某作为公司HR管理两个公司的人事相关工作。因两个公司的实际管理者为一人 ，要求未签订劳动合同的双倍工资差额。 问题1：二人可否认能认定为与B公司是劳务关系？ 问题2：二人不可能同时与A、B两公司建立全日制的劳动关系 ...
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