但是劳动合同的甲方却是青岛市鸿程永泰劳务服务有限公司这么一来得本公司 将不安劳动合同履行 因为一旦拿劳动合同打官司 告的不是得本 而是 鸿程永泰 请问各位老师 在这样的前提下 我如果不签劳动合同 得本公司把我开除了 会怎么赔偿 现在我们每天加班1小时 （8小时工作时间+1小时吃饭 ...
//www.110.com/ask/question-379151.html-了解详情
我已工作十年了，今年6月份劳动合同到期，我不准备再续签合同了，单位是否给付经济补偿呢？谢谢！与公司签订的劳动合同中第二十七条规定：甲方违法解除或者终止本合同，乙方要求继续履行本合同的，甲方应当继续履行，乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续 ...
//www.110.com/ask/question-144844.html-了解详情
终止劳动合同后双方行为约定的新合同，是签约和履行新合同的行为，不是履行劳动合同中所发生的劳动纠纷，因此，制定解除劳动关系协议书的条款内容应适用合同法。这么 52、53条的内容吗。不违反法律、行政法规的强制性规定，没有限定在劳动法或劳动合同法，不违反法律包括了所有法律，也包括合同法。解释三是在说，签订了 ...
//www.110.com/ask/question-2192954.html-了解详情
在上海的一家公司工作，发现公司没有足额交纳社会保险，请问劳动者能不能提出解除劳动合同，并获得补偿金呢？求最权威的答案九、劳动者以用人单位未“及时、足额 劳动报酬和社保金的计算标准，在实际操作中往往比较复杂。而法律规定的目的就是要促使劳动合同当事人双方都诚信履行，无论用人单位还是劳动者，起行使权利、履行 ...
//www.110.com/ask/question-1108364.html-了解详情
你好，被公司开除，签订了协商解除劳动合同协议书，上面说明是友好协商，与9.30解除。第一条是甲方同意一次性给付的赔偿金额。第三条说是九月三十解除劳动合同，就劳动合同履行及解除以及各环节再无争议。甲方履行完第一条所述内容后，以履行完全部给付义务，不再向乙方支付任何款项。请问跟工资冲突吗？...
//www.110.com/ask/question-9144737.html-了解详情
公司依据劳动合同法第二十九条规定依据劳动合同履行劳动关系，能否得到法律的支持？2、劳动纠纷发生在《劳动合同法》实施前，法院判决依据《劳动法》相关规定；劳动纠纷发生在《劳动合同法》实施后，企业应按《劳动合同法？相关规定办理。此项规定有没有法律依据？谢谢...
//www.110.com/ask/question-391081.html-了解详情
的期限，未到期才履行3个月，老板不说辞退也不给我发工资，所有出差等费用也不给我报销，怎么办？？ 我是济南人，去年与一家北京公司签订劳动合同，合同期一年（ 工资了，再问老板这事如何解决，他说到10年年底再说吧，而10年年底我的合同就到期了。 老板不发工资，也不辞退我，让我等到10年底再说，我该怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-135279.html-了解详情
自二审判公司继续履行劳动合同始，公司不履行多久后可以申请强制执行？一审判决未要求多长时间内公司开始履行，二审判决只说维持一审判决。这种情况下，公司不履行多久后可以申请强制执行？...
//www.110.com/ask/question-13104977.html-了解详情
我的工资。我未与B公司签订任何协议。 2008年11月初我与A公司书面中止劳动合同，我继续为B公司工作，同时B公司开始承担我的工资。 2008年12月初， 我可以得到什么补偿。可以得到从08年12月起到今天的双倍工资并要求B公司履行08年12月签订的合同吗？补充一下：2008年12月11日签订的合同是 ...
//www.110.com/ask/question-25831.html-了解详情
劳动合同补充协议 为了保护甲乙双方的合法权益，经双方平等协商，同意在签订劳动合同书的同时，自愿签订和共同遵守本补充协议。 一、工资 1、生产人员工资采取 合同》中约定的以外，乙方具有下列情况之一的，甲方在劳动合同履行期间可以随时解除劳动合同，并不需要向乙方支付任何经济补偿金或赔偿金。 （一）在应聘过程 ...
//www.110.com/ask/question-4204963.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务