培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。 2、 乙方应遵守 保证金全部给予. 第十条 本院备注条款 甲乙双方经双向选择后，在严格遵守聘用合同的各项条款的同时特此说明： 甲方全心全意培训乙方（零基础）业务知识及培养 ...
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培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。 2、 乙方应遵守 保证金全部给予. 第十条 本院备注条款 甲乙双方经双向选择后，在严格遵守聘用合同的各项条款的同时特此说明： 甲方全心全意培训乙方（零基础）业务知识及培养 ...
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培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。 2、 乙方应遵守 保证金全部给予. 第十条 本院备注条款 甲乙双方经双向选择后，在严格遵守聘用合同的各项条款的同时特此说明： 甲方全心全意培训乙方（零基础）业务知识及培养 ...
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根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。 4、 乙方在生产（工作）过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权 办理。双方解除、终止本合同后，甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关福利的转移手续。 第七条 劳动纪律 1、 甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律， ...
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根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊保护。 4、 乙方在生产（工作）过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权 办理。双方解除、终止本合同后，甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关福利的转移手续。 第七条 劳动纪律 1、 甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律， ...
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元进行计件执行，其中基本工资50%，全勤奖10%，任务奖10%，质量奖20%执行，合同履行奖10%。 （二）乙方执行计时工资，计时工资按 元执行，其中基本工资50%， 第十八条 甲方应当应在解除或者合同时，为乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第十九 ...
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1.扣除依法赔偿给公司的费用； 2.扣除员工违规违纪受到公司处罚的罚款； 3.劳动合同约定的可以减发的工资； 4.依法指定的公司规章制度规定可以减发、扣除的工资 保护的有关规定，以及甲方制定的《劳动保护条例》（或甲方在《员工手册》中所规定的劳动保护内容）为标准，对乙方在劳动过程中所从事的岗位实施劳动 ...
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伤害发生之日起180日内因同一原因身体残疾的，本公司根据中国人民银行1998年制定的《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》的规定，按保险金额及该项残疾所对应 满期保险费。 三、已领取过保险金的，投保人不得要求解除本合同。 第十四条 争议处理 在本合同履行过程中，双方发生争议的，应协商解决，经双方协商未 ...
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伤害发生之日起180日内因同一原因身体残疾的，本公司根据中国人民银行1998年制定的《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》的规定，按保险金额及该项残疾所对应 满期保险费。 三、已领取过保险金的，投保人不得要求解除本合同。 第十四条 争议处理 在本合同履行过程中，双方发生争议的，应协商解决，经双方协商未 ...
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内无故旷工时间累计达十天的; e) 犯有其他严重错误的; f) 乙方在签订本合同之前向甲方所作的任何陈述 (包括个人资料、学历、工作经历、奖惩记录) 不 [ ]元。 第十三条 约定事项 (一) 甲、乙双方预见到: 乙方在履行本合同项下的职责过程中可能接触、发展和发现新的客户, 并同意在这方面, 乙方应 ...
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