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不变,与合同同一时间到期,我愿意调往公司的任何部门任何岗位,但是公司就是不同意写出书面的协议,只是口头答应。 人事部主管ROSE回答说,就是因为我们没有协商好, 天了,也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢?我应该接下来做什么准备?请赐教!!谢谢!!! 3,假如公司辞退我的话,我可以委托您打官司,我大约 ...
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不变,与合同同一时间到期,我愿意调往公司的任何部门任何岗位,但是公司就是不同意写出书面的协议,只是口头答应。 人事部主管ROSE回答说,就是因为我们没有协商好, 天了,也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢?我应该接下来做什么准备?请赐教!!谢谢!!! 3,假如公司辞退我的话,我可以委托您打官司,我大约 ...
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都可以,先交接工作(后来我并没有交接)。16日我找行政谈话,商量经济补偿的问题,我说公司无故辞退,是有赔偿金,她说合同到期不续签合同,也有吗?老板硬要是 。请问我该如何维护自己的权益?公司万一反过来说是我工作能力不行或者什么之类的,我应该怎么办?还有,真的严重闹到了劳动仲裁,会对我将来的求职有影响吗?...
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,4月1日合同期限到了以后,公司也没有找我谈续签合同的事,大概意思可能是不续签了,但是到期后又没有否认我继续上班,上了一个多月后,这两天上班突然 没事做,甚至我的工作地点,办公电脑都公司给撤了,我现在应该怎么办?能否自己去和公司提离职并且给与经济补偿?还是要让公司主动出辞退报告?公司肯定不会办的,不 ...
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辞职,也同样没有拿到9月份工资,到现在手上有的只是一份2014年1月份到期的劳动合同,和客户买房定单复印件,到找劳动仲裁,劳动局要公司出一份辞退书给我,公司不出就回去继续上班,但是公司现在处于不理睬的状态,不发工资也不写辞退书,我要怎么办?一年辛苦下来创的业绩就这样没了吗?...
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一部分现金。只要任何人用文字提问工资事宜,一定会人事约谈,并可能人事找理由解除合同。同时,公司有许多资质都已到期,为应付检查大部分是自己PS后传到官网 ,想着休完年假再辞职,好聚好散。但是,发生了这样的事情,实在不知道怎么办了。一来,如果我要申请工伤,那么现在超过了公司上报的日期(受伤30日内), ...
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公司签订两年的雇佣合同,去了之后工作刚满1个月(实习期3个月),公司找借口辞退,公司只支付了当月的工资,未进行任何赔偿,由于签证到期,现已回国。之前 过)。我认为,我不应该再承担这两千块钱。 我们之间没有签署任何的协议。 我想请教您,我该怎么办? 我怕自身的权益还会受到损害,刚踏入社会,没有什么社会 ...
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