达成协议,因其它原因我不能上班了,并每月给我(父母)540元,并且给我投保直到退休,双方都同意以后,我与公司与2007年11月签订了一份协议,可公司现在不 会事,还说让我自己投保到公司报销,并且还说我的档案2006年10月就送到人才交流市场了,公司现在返悔了我该怎么办?(公司的性质是国有企业.谢谢!...
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进入改制后。在我们的周围，无论金融、交通、电力的国有企业，无论改制与否，在近几次调升工资时，他们把内退职工视为在职职工同等对待，给予100%的调升 肮ず汀澳谘敝肮ぃσ宦善降榷源?. 5、根据国务院,《国有企业安置富余人员职工》的政策规定，距离退休年龄不满5年的才能办理内部退养之规定，而我们内退人员 ...
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在符合政府安排工作条件的退役士兵之间公开竞争，用人单位择优招录。确有困难的国有企业，经当地政府批准后，可适当降低接收比例。（六）各用人单位要切实 退役士兵的待遇落实，要及时签订劳动合同或聘用合同，尽快安排上岗，依法合理确定工资福利，按照国家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保险关系，保证享受本单位同等 ...
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没有停止交社会保险。 今年父亲满55周岁，本可以享受提前退休，但是在众多工资改革审批表中，有两张表企业性质为：“县以下集体”。 根据浙劳社老〔2002 后继续参加养老保险的，在其按规定缴纳养老保险费期间到达特殊工种退休年龄，且在原国有、集体企业从事特殊工种的年限符合国家规定条件的，可按特殊工种退休条件 ...
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我是国有大型企业医院的退休职工，退休后因退休金太低查找原因才 我是国有大型企业医院的退休职工，退休后因退休金太低查找原因才发现是医院未按我工资收入实际据实缴纳社保金所改，我该怎么办？求指点...
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人均无证据可提供,此情况下应向何种部门反映,并可否得到受理?以原国有企业改制后国有资产流失申诉可以吗?A先生等10名股东是否可向检察机关联名举报? 劳动部门针对于工作12小时,可否要求其超出劳动法规定8小时部分按加班计算,并加班时间工资数额有何要求?4.其单位做法不与员工解除劳动关系是想以公司内部劳动 ...
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职工可以申请离岗休养，其待遇与在职职工一样，不解除劳动合同，工龄连续计算至退休。在胜利油田大肆“减员增效”的鼓噪下，人们不禁要问：胜利油田真的到了濒临破产 申请期限进行审理后，作出实体判决。三、原审裁定的理由不能成立。1、国有企业内部减员增效政策调整是在现行法律的框架下进行的。政策调整应当遵守法律， ...
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要求通过四联单调动把劳动关系从原国有企业转移到所在工作的街道办事处，并与之签订了正式劳动合同，合同明文规定享受上年度社平工资，福利待遇按国家、省、市 办事处企业人员为零格局，而我们依旧从事社区工作助理的岗位。而退休时经济类型为“国有企业”是否错误？我们应该是什么身份属性？（全市助理共有400多人，有 ...
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单位岗位设置管理的单位包括我省为了社会公益目的，由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办，纳入机构编制部门管理、依法登记(备案)的事业单位，包括主要由财政 人员待遇水平的平稳衔接。 统筹考虑机关、事业和企业退休人员的基本养老金调整，使不同单位同类人员退休后的待遇水平保持比较合理的比例关系，逐步缩小待遇 ...
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，可以适用习惯，但是不得违背公序良俗”。《中华人民共和国社会保险法》第十三条“国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由 ：1、按政策规定办理、落实江志高机关事业单位退休职工身份、待遇，补发我2014年10月1日至今的退休工资；或賠偿我2014年10月1日至 ...
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