试用期内怀孕了，未办理请假流程，公司可以按旷工开除我吗...
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还没有结婚提前怀孕了 在单位一直交五险 公司知道了 可以开除我吗 受法律保护吗？...
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公司女员工入职第三个月怀孕了，但是处于保胎阶段，12月1日起就没假单没上班，算旷工处理，那么这种情况下可以开除吗？若开除需要做何赔偿 如果我们辞退他，法律上是不允许的吧？她去仲裁的话我们是不是要赔偿？ 仍不改正是要什么情况？...
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你好，我现在怀孕了，公司以没有此岗位编制为由开除我，又说实在没合适岗位调换，如果涉及赔偿问题，该怎么赔偿？是赔偿到孩子一周岁吗？实在没办法，能提前几个月请产假吗？...
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我是手机销售，刚上班俩月发现怀孕了，没过试用期呢，公司会开除么...
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你好，我媳妇怀孕了，但有合规问题，公司可以开除她吗？...
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您好，公司有意愿开除我，因为我怀孕了，我现在需要收集什么证据，以后才能成功告成？...
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上个月月底得知自己怀孕了，去医院检查身体不好，医生让休息，在家安胎，暂时不能上班。跟公司请了假，但今天公司打电话让我离职，原因是我怀孕了，不能算病假，也暂时不能工作，请问怀孕的员工可以被变相开除么？我可以向公司申请赔偿么？...
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