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存续期间,双方没有签订书面的劳动合同,且被申请人至今未给申请人办理任何社会保险。 2016年10月xx日,申请人因父亲生病需要照顾向被申请人提交了辞职 作出罚款。被申请人作为用人单位没有依法和作为劳动者的申请人签订劳动合同并缴纳社会保险,无正当理由单方面解除了双方的劳动关系并扣发工资。其行为严重违反《 ...
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劳动仲裁后我胜诉,判决是让公司给我劳动赔偿金和补交3年的社会保险,申请强制执行后公司答应给赔偿金,3年的社会保险不给上,如果把保险折合成钱可不可以。...
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局领导为缓解单位压力劝说我们与单位签订放假协议,答应放假期间单位给较养老保险并象征性开点生活费,自谋职业。 我于2010年就业一家正规企业,单位签订劳动合同并缴纳社会保险至今。 近期原单位说上面有查交两份保险,要求只能保留一份公职。现实是原单位为半事业单位,上班不及时开工资(半年开一回),不能维持 ...
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1:工作1年半未签订劳动合同。2:工资2个月未开工资。3:未缴纳社会保险。 想问下律师 1:工资就算发放了是否可以申请1年半倍工资,2是否可以要求赔偿社会保险,公司在上海,我工作地方在沈阳,去哪里劳动监察大队或劳动仲裁,和法院诉讼,这个案子找您代理律师费是多少,胜诉多大 证据有:向主管 ...
//www.110.com/ask/question-6076596.html-了解详情
原公司工作二年,未上社会保险。劳动仲裁不受理保险问题。法院也未支持补交保险。这样的情况应该找到哪里解决。...
//www.110.com/ask/question-4836028.html-了解详情
社保局的记录单,记录单显示的缴费单位为:AAA公司),除此之外未购买过任何社会保险。 2012年8月2日,公司与我签订了一份2012年8月2日- 2011年2月至今的社保,包括养老保险补缴,失业保险金损失以及其他法律规定的社会保险; 5、请求赔偿用工单位无故解除劳动合同的经济赔偿; 6、请求赔偿6月 ...
//www.110.com/ask/question-4740708.html-了解详情
书面形式通知劳动者本人,可以接触劳动合同。 2014年10月23日,酒店办理社会保险登记证,在此之前员工保险一直委托A酒店管理公司代为办理,申请人在B酒店 2015年1月,工龄为7个月,酒店愿意为申请人补缴7个月的社会保险,鉴于申请人已不在酒店工作,其保险个人承担部分265.65*7+90=1950元 ...
//www.110.com/ask/question-3679624.html-了解详情
、巴比罗没有依法与我签订书面劳动合同,也没有按照法律规定为我购买任何社会保险。 2、双方只是口头约定工资1800元/月,实行每周工作天、每天工作9个 2015,鉴于被申诉人巴比罗幼儿园迟迟没有依法与我签订劳动合同和为我缴纳任何社会保险,我感到自己的权利严重地受到侵害,于是向被申诉人巴比罗幼儿园提出了 ...
//www.110.com/ask/question-3565393.html-了解详情
的劳动所得。同时经常因为领导一句话而随意开掉某一个员工,并不给支付上月、当月工资。员工自己递交辞职报告,公司也以各种理由克扣员工薪资。同时并未为员工缴纳任何社会保险。我想问一下,这个月公司无故扣了我的工资,我应该怎么要回我的工资?同时,我能申请经济补偿吗?社会保险应该怎么算?已经在现在的公司工作4 ...
//www.110.com/ask/question-3560336.html-了解详情
觉得不公平,我的工资是打卡发放,而且试用期期间公司并没有为我缴纳社会保险,而且经常加班,请律师帮帮我,我可以要求他们赔偿未签订劳动合同补偿金,试用期双倍工资差额,和给我补齐这几个月未给我缴纳的社会保险吗?如果申请劳动仲裁我需要什么具体的证据吗?谢谢律师为我解答...
//www.110.com/ask/question-3391758.html-了解详情
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