我是重庆市巴南区南泉街道一个工厂的员工，2008年开始工作至今已7年，只参加了2014/2015两年多职工保险，但工厂马上要搬迁到巴南区麻柳镇，那里离家很远，太不方便，离职能得到哪些补偿，能否得到经济补偿金，能否要求补讫7年职工保险？...
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我是2009年4月在现单位工作至今，无劳动合同和社会保险，现在单位要体制改革辞退我。 求助：我能否向劳动仲裁起诉？可以能到相关的经济补偿吗？都能得到哪些方面的补偿？我已工作3年，能申请双倍工资和保险补偿金吗？...
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公司将会注销，让我们跟另一家公司签劳动合同，而这两家公司是两个不同的企业法人，本人不愿意去这家，如果辞职，能否得到经济补偿？ 我不能确定公司什麼时候注销，如果公司已经注销，我还能拿到经济补偿吗？...
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3月30日公司由于经营方向方式改变，正式对员工下达书面辞退通知（已签劳务合同），作为被辞退员工我们是否能争取到经济补偿。还有，从入职至今已有5月之多，没有给员工交社保。如果从员工角度，我们最后到底能否争取回自己应有的福利和经济补偿，（合同签订月薪1500元）谢谢~！...
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一家公司所收购，原来的公司和该部门绝大多数同仁有解除之前的劳动合同并提供相应的经济补偿，现有两个问题需要咨询 1、少数几个同仁由于合同将于今年6月期满， 员工该如何处理？有解除劳动合同的那部分同仁会和新公司签订新的劳动合同并得到赔偿，没有解除劳动合同的少数几个同仁还必须按照旧的劳动合同去执行，公司这样 ...
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本人在一企业工作至今已18年，社保已交了8年（2006年开始），现个人原因（创业）申请辞职，有以下几个问题，不知在法律层面上能否得到支？ 1.要求公司将社保缴满15年？ 2.要求公司予以适宜的经济补偿？...
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合同上有一个条款“甲方因生产经营需要和乙方平时的工作表现、能力，甲方给予乙方调动工作岗位，乙方愿意服从”现在工厂要把我从品质主管调往采购部门任采购员，我不愿意去能否要求解除合同并且得到经济补偿...
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合同到期后自动终止为由，不出具书面的劳动合同终止证明，让人自动离职。现在想咨询公司这样是否符合劳动法，合同到期后自动终止，我还能否得到公司应有经济补偿？如果有应该怎样计算？...
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每月工资发放大都迟于合同规定每月10日，多次沟通申请恢复原工资水平后无果，我于2013年5月提出离职申请，请问这种情况，我能否得到公司的经济补偿，即五个月的工资。谢谢，回复为盼！...
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我们部门倒闭了，公司要把我们调到另外一个部门，如果我们不同意调动，可不可以得到经济补偿？ 2.我是04年进的厂，但是公司从07年才给我买社会保险，请问这样合法吗？我可以以此为理由解除劳动合同并得到补偿吗？可不可以申请公司补交04~07年的社会保险？ 3.我们公司工资单上打的基本工资是1070 ...
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