没有过错），我担心公司会以合同没有生效或甚至说根本没有签过任何合同的理由辞退我。 帮帮忙，会不会出现这种情况？？我应该怎么办？谢谢各位律师的帮助,如果公司 不承认).但因为现没满一个月,公司是否可以说我没签合同,或者说这是试用期(因为我现在肯定拿不到我签的合同)这时去辞退我是不是不用任何补尝?我又应该 ...
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回老家向他们发出了辞职申请，然后第二天就走了。跟公司试用期有签合同，三个月之后试用期之后没有签正式的合同。他们要扣我所有的工资这个合法吗？另外当时面试 安定下来会转给他们的，然后现在公司方面竟然说要报警，请问他们可以报警吗？报警的话对我会有什么样的影响？他们到底有没有权利扣押我工资，我现在应该怎么办？...
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我是在经营部上班做类似出纳的工作，我是6-9号入职，当时试用期合同签的是三个月转正，可是转正了没有签合同，因为当时公司员工都没有签合同我也就没有去找他们，可是现在他们想让其他同事把我这一块工作兼下来，节省经营部开支，想辞退我，请问我应该怎么办，他们这样做合法吗？...
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2013年5月在一家私营公司应聘，试用期三个月，可是三个月过后没有签合同也没有辞退，我催促合同的事，公司总是以各种理由拖着，现在已经9个月了，现在又说明年要裁员，我该怎么办，还有试用期过后没有给出应聘时答应的工资水平，不过应聘时是口头协议，我该怎么给自己维权...
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我在xx公司已经有4个月了，2个月试用期之后转正。公司没和我签合同，现在突然要辞退我，没有说清理由。公司不是很正规，试用期是1600元，转正2000元！发工资的时候是给的现金，没有工资卡，没有工作服，工作证之类的证据。唯一有的是在公司做的设计作品。只发过2个月的，而且一直拖工资 ...
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和公司签了劳动合同2个月了，觉得公司的状况不好！ 想辞职！由于签合同的时候公司的正式手续还没有办好，所以盖的是老总的个人名章，到现在公司的手续还是没有办好 ！是过了2个月试用期之后签的正式的劳动合同！现在是正式合同过了2个月了，我想辞职！还有就是公司不同意我辞职然后也不发我工资了怎么办？我很担心这个！ ...
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我的单位是事业单位，朋友介绍我到该单位工作，当时说试用期是六个月，待遇跟正式员工一样交保险，但是我现在已经工作两年整了，依然开试用期工资，法定假日上班也没有三倍工资，也没有签合同，多次与院长说工资的事都会让他给带偏或找理由说有事就让我下次再谈，遇到这个情况怎么办！...
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他们合同写错了,就没有2500房补这一项,而且要求跟我签新的合同,里边工资为2200工资,300全勤奖,房补为0.而我3个月的试用期还没过,我该怎么办,请您帮帮我, ，直到我把变化指出来的时候，她依然跟我说：你看吧，什么变化都没有。 而且另一个hr经理直接指责我：你不觉得你一个助理这样的工资有点高吗， ...
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因为合同内容不全，所以在试用期没有签订劳动合同，试用期后怕公司不给工资，要怎么办？准备哪些东西？ 公司有员工7-8月份工资都没发的，那个人目前已经离职，现在 工资有1个月未发了， 现在担心：1、到时候公司不发工资怎么办？ 2、试用期没签订劳动合同到时候要怎么要回工资？ 3、之前没发工资的阿姨和现在没发 ...
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没签合同，我提前一天跟老板说要辞职，但他不肯付工资，跟我说等到他对完帐没有问题才给我付工资，但没有任何凭证，我担心他到时候不给钱我，我没有证据可以告他吗？我是上个月6月6日正式上班的，当时说工资不低于1500元，试用期5天，工资是35元一天（包括了午餐补贴）后来又说试用期1个月，之后要看自己能力 ...
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