之后,由于父母的关系去学校将户口迁至江苏省常州市新北区,本来打算将档案一起迁到常州,可由于我在单位未签《毕业生就业协议书》,无法开《就业报到证》,因此校方拒绝迁出(注:我与学校签订过《毕业生户档留校协议》,户档可留校2年,我迁户口时户档正处于留校期间)。 ...
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批准并经学校派遣留北京工作。2013 年 3 月,汪某与网络公司、学校签订了《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,协议约定汪某在规定时间内到用人单位报到,与用人单位做好接收工作,学校申请列入建 议就业计划并负责办理派遣手续,同时约定第一年为见习期,工作期为 3 年,未按规定完成服务期 ...
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我是应届毕业生,与某国企单位签订了学校的三方协议,学校也已把档案调往该单位。但由于我家庭和自身原因,不能前往该单位工作,所以我至今还没去该单位报到。请问我是否必须支付违约金才可以要回我的档案?(协议上违约金一万)。如果我不缴纳单位要求的违约金,对我以后深造或就业各有什么影响?请您给我一些建议,谢谢!...
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,毕业在即,我在上海外高桥集团下分公司实习了4个月,和人事部沟通多次均不同和我签署就业三方协议,只同意签署劳动协议。学校称上海本地生源必须凭三方打印报到证,否则没有报到证。报到证系自身干部身份和未来发展问题,有人说不重要有人说重要。我认为这是作为全日制大学生基本的 ...
//www.110.com/ask/question-2628832.html-
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承担的一切后果。后果就是:1、即使你不上研究生了,学校也不会发就业推荐表和三方协议,说这是规定;2、要在你的个人档案里面留下不良诚信记录,这 上研究生还是就业的权利,比如在某个公司工作一样,即使我与公司签订了合同,但我也完全可以选择辞职或者跳槽啊,难道这就是不诚信了?再比如很多学生即使考上了研究生, ...
//www.110.com/ask/question-2368037.html-
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离职还是辞职?有何区别?正式工作期内,未到合同期,我想走人不做了,是属于离职还是辞职? 4、试用期、实习期、见习期有什么区别,所签订的合同分别有什么区别 5、我是应届毕业生,学校发了一份三方就业协议(学校、毕业生、用人单位),协议是否具有法律效应,若未到该协议中 ...
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。一方违约,另一方可依法追究其违约责任,并要求其赔偿相关损失2012年12月与A单位签订三方协议。当时交给单位后他带回公司盖章后又交给我们。并在协议书上附了一张就业具体事项。其中第七条说 违约责任:本协议自签订后,乙方未到甲方报到,乙方须承担2000元/人违约金。协议书上没有 ...
//www.110.com/ask/question-1636700.html-
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,并经学校分配和派遣留京工作。2011年3月,他与网络公司、学校三方签订全国普通高校毕业生就业协议书,协议约定:他在规定时间到用人单位报到,用人单位做好接收工作。学校审核列入建议就业计划,并负责办理派遣手续,同时约定第一年为见习期,服务期为3年,未按规定完成服务期的, ...
//www.110.com/ask/question-1049645.html-
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考试合格的学员发放毕业文凭,并对学员做出客观、准确的评价与就业建议,对毕业后违反本协议不到乙方工作的学员做出相应处理。二、乙方的权利与义务 合理安排工作,实行同工同酬,并享受国家规定的有关福利待遇。按照国家有关规定办理大中专毕业生落户及档案管理有关手续。三、丙方的权利与义务 1、自愿报名接受定向培养 ...
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我是一名应届毕业生,起初和一个企业签订就业协议,就约定违约3000元,后来又有了新的就业选择,就不打算去开始的那个企业了,也没有参加企业的培训也没有把档案派遣到那里,之后与企业沟通想交违约金解除协议,其工作人员说他们是不能轻易协商解除协议的。 这种情况下不交违约金是否可以?...
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