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好几个公司名称,九年来企业一直让员工与劳务派遣公司签订劳动合同,合同写明工作岗位(运营管理)工作地点(福州),但薪酬在合同上并未明确,另合同有备注:乙方同意服从用工单位根据工作需要,适当调整岗位或工作地点 现企业已下处罚通报,以服从公司外派安排为由,对员工的管理岗位进行免职,让员工 ...
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我是电梯安全员,现在单位安排我和别人去做在我工作范围内的事情,比如:个个机房,强电管井,弱点管井和好几个风机房的卫生。我没有去,单位告知我属于服从公司安排开乙类过失单。等过失单差不多了就开除我。...
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关系,完成总账的会计流程。 1.4培训费用:5000元/人,具体内容如下:招聘费用,培训期间的工资,单位提供的中餐补贴,师傅的误工费用,因公司承担确定 能安排乙方上岗,应退回已扣除的培训费用,乙方在试用期内接受,服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,因个人主观因素给公司造成损失的,培训费不得退回 ...
//www.110.com/ask/question-2102142.html-了解详情
的20%,中层每月扣一百元.直到租出去为止.员工基本工作都在10年以上,很明显公司是想让员工自己提出辞职?若服从安排公司就有理由不再与员工签定劳动合同,遇到 说清楚,但这么耗着不知什么意思?他们有一下属单位也是给员工变相换了岗位,员工同意,公司就以服从分配为由与他们解除了合同,也都找过有关部门, ...
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本人在一单位工作19年了.没有过旷工,最近单位强制更换我的工作岗位.我与领导沟通想去新岗位工作.领导让服从安排.没有办法去了新的岗位.可能因为我是老员工.到新岗位没有人员辅导或指导我直接就让我当天工作.工作半月后新岗位比较劳累我和领导请病假.但问了医生。医生说我的情况就是累了休息 ...
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劳务公司说可以,但是劳务公司无法保证我会留在现在公司工作95%会派遣至其他区域其他公司工作,我想知道这样派遣我要无条件服从吗?毕竟跨区域工作会给我的生活带来很 第五条:如因用工单位经营状况发生变化(包括但限于单位搬迁、基建改造、项目变更、减停产等)等原因导致乙方工作岗位、工作地点等发生变化的,或者 ...
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三个月变,但工作时间增加,实际是还降低了工资),我想去,因为工作内容和性质发生了改变,且待遇降低!接收的部门说现在人手多出来了,三个月后就要么降低工资和 现在是部门主管级)要么自己辞职,请问现在我该怎么办?合同是每年签一次,一次签一年,合同还有三个月到期,单位说现在服从安排算自动离职,按辞职处理...
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单位理论无果,请假在家,包括带薪年假和病假,半月前返岗上班,单位服从单位安排,态度不好,要求写检查,否则安排工作岗位,待岗,且上月降岗后工资未发,说定岗后才发,但我一直打卡上班,相关证据已保存,请问我是是等这个月发工资就可以以变相解雇申请仲裁了?单位必须要补发我待岗期间的 ...
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我们是国企外包出去的员工,签合同时没有写明具体工作地点。现在公司安排我们从原来工作的地方换到离家几十公里以外的其他乡镇。对我们来说交通很方便,想去但是服从单位安排单位有的是办法让你主动辞职。应该怎么办...
//www.110.com/ask/question-10975262.html-了解详情
形象和声誉,保守双方的经营办法、经营情况信息资源等一切月经营有关的商业机密向任何人(包括同事、同学、朋友、家人和亲属)及机构泄露的义务,如有 甲乙双方合作经纪人业务报酬分成的权利 乙方有按约定享受工作和休息的权利 2义务乙方工作中有服从甲方统一安排,按员工守则聘用合同及管理办法约束行为和接受甲方管理 ...
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