是3000元一月，开始适用一个礼拜，试用期是50元一天，可以的话就一起算进去3000元一月，与六月二十三号老板叫我谈下工资，他说现在按提成，我就说要不你就先把我 了明天就不做了，后天早上我老表会回来。 他也没说什么， 到了六月二十五号下班的时候，我就跟老板说结工资，老板就不答应了，他说我要做完这个月再 ...
//www.110.com/ask/question-1711175.html-了解详情
来考评，评分不够100就扣钱，过100才有奖励，说9月份开始实行，然后发8月工资的时候，就要给我们考核，说试行，给个考核表，也没个标准，就让我们填，让我们自己 不说了，算起来没错也就可以了，但是8月之后，那就是每月都要扣，8月就扣了我200块，拖了我20来天，现在因为我辞职了，去结工资，5月9月10月 ...
//www.110.com/ask/question-9381705.html-了解详情
。 事情发生后我也很内疚，虽然老板之前说过少个身份证可以住，但是毕竟是在我班上出的事，而事后老板并没有责备我什么，这让我觉得更是愧疚，当时我就想以后好好干 不打，原来在就做好了准备。然后我就交接工作 ，详细告诉他们事宜，交接完后，我去结工资，老板说没钱，过几天吧。一共就1000多块钱怎么会没钱呢？我说 ...
//www.110.com/ask/question-1952893.html-了解详情
。 事情发生后我也很内疚，虽然老板之前说过少个身份证可以住，但是毕竟是在我班上出的事，而事后老板并没有责备我什么，这让我觉得更是愧疚，当时我就想以后好好干 不打，原来在就做好了准备。然后我就交接工作 ，详细告诉他们事宜，交接完后，我去结工资，老板说没钱，过几天吧。一共就1000多块钱怎么会没钱呢？我说 ...
//www.110.com/ask/question-1952851.html-了解详情
周而复始的计算，不管你什么时候辞职，他始终欠你一年半的工资。 他们为了不给这部分钱，把这部份工资叫作奖金。说只要你走了，奖金我可以不给。 我的 人员口头答复，我08年帐上应有4300元，现在他们查的只有2000元。如果他们调结结束，给了我这2000元，我还可不可以继续追查失踪了那2300元呢？我应该 ...
//www.110.com/ask/question-243371.html-了解详情
当然也就谈不上什么回去上班。 1月25日，我打电话给他，问他什么时候开工资，他先是质问我为什么没有回去上班，我做了解释之后，他又说我2018年3月6日用自己 没有电子支付（比如微信，支付宝），就是现金，或者客户不习惯通过ETCP系统交费，还可以通过他（彭相洪）自己的微信支付宝二维码支付。怎么会查不到呢 ...
//www.110.com/ask/question-13914932.html-了解详情
，但是三月份没发我期间急用钱零零碎碎讨要了一点，一直到5月15号的时候因为我一直在讨要之前的工资，然后是撑不住了吧说这个办公室做不下去要撤了，五月末就 的，就是没钱结完我工资，后来我和他协商分期，一月500每月15号发从这个月开始，但是又没有一直到今天。 我要需要什么材料做什么准备才可以去仲裁或者起诉 ...
//www.110.com/ask/question-13202392.html-了解详情
起，这样一直工作了五个月，到第五个月的时候，朋友莫名疏远我，八月下旬我就提出离职。但一直也没说给我结工资。到九月中旬，因为要急用到钱，我就提出给 月里我不仅赔上我可以外出工作的时间，还有自己一万多的积蓄，现在还落得朋友不当我是朋友，非常难受。请帮帮我！我甚至都不知道对方到底是因为什么原因在八月份的时候 ...
//www.110.com/ask/question-643838.html-了解详情
这段时间因为种种原因，需要辞职，我把辞职报告交给经理，他本来已经批准了11月15号可以离职，这期间因为一些事情需要请假，可能经理考虑到请假也要请那么长时间，就干脆让我 让我明天走的，现在又说晚两天给我结工资，哪里有这样的？后来电话也没说清楚，晚上我再给他打电话的时候他就说，他从来没接到我的辞职报告，他 ...
//www.110.com/ask/question-5030357.html-了解详情
新员工有一天的试用期，如果干完一天不想干了当天没工资可以走人，如果干完一天继续干的话当天算工资。 但是在工作后的几天，他们又说是按照正常员工发工资的标准 没打钱，我们就问什么时候能打，他们还是说几天后就打，一些流程还没有办完，并且28号他们说经过公司协商，短期工和假期工的工资是一次性结完。我们问啥时候 ...
//www.110.com/ask/question-1464212.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务