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单位一年之内跟员工签了2分合同,其中有一份是为了应付检查,并且我们员工手上没合同,现在公司领导无故告诉在家休息一个月,然而这个月不发工资,可能以后也不发工资,但是公司也不辞。这种做法有权要求公司支付的工资吗?公司把我们的社保个人承担部分都扣了,但是一年了没给我们交。这也能找劳动仲裁吗?...
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于2004年底由于某种原因公司在家休息,后多次到公司要求上班,公司总是说让等等。到2009年2月原破产单位要补破产以前的养老金需要养老金手册,让别人帮公司带领养老金手册,公司让把的档案也领出来,并让写了委托书,当时没想那么多就写了,然后把养老金手册 ...
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去年7月2号手指头上班割到 了 有轻微骨折和血经断了,到今年还在痛,现在妈听说可以工伤鉴定,可是已经过了诉讼期1年,可是当时人事经理完全没有说可以去做工伤 妈被侵权了,请问现在还可以去仲裁吗?妈是个小学生,谁懂工伤鉴定,当时公司也从来也没和妈说,住院和在家休息期间只给了基本工资,后来两个月后 ...
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是一名开工程车的!半个月前工地上出了事故!公司也已出面处理!但事后是责任全算到身上!要求赔偿除了保险以外的一切损失!公司不承担任何责任!将近7 签订相关合同,也没签相关责任赔偿单!而且也上班快一年了!至今保险没交!目前已叫在家休息快半个月了!说叫看场地!到目前也没信息!现在该怎么办!工资还 ...
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您好:由于怀孕后医院诊断先兆流产,请假在家休息一个月,领导打电话让上班,公司规定最多只能请一个月病假,上班后领导称岗位已经给别人了安排不了,是要去仲裁 !公司有规定,每季度考核后,考核不合格的就是要扣除工资。这是领导变向找茬,考核内容和公司制度也没要求更换联系方式需要通知别人,何况也没有更换 ...
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在这家公司工作从03年11月份一直到今年的2月份,请问这样做合法吗?公司的规章制度压根就没有给看过!也不知道究竟违反了哪一条!顺便说一句,公司要求写辞职申请,不能说是他们开除的!说这样留在你的档案里不好什么的,拒绝写辞职,现在已经让在家休息了,也不给任何的辞退 ...
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,因为是2009年与石家庄人力资源签订的第三方合同,然后人力资源把委派到河北三元公司(安徽事业部,地址:蚌埠市)上班。就在2010年5月31日安徽事业部经理说 ,而且公司签订了养老保险由个人承担的协议,于是就到当地劳动仲裁要求三元继续履行合同,对方的答辩书也同意了说没裁员是让在家休息的。 ...
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是和第三方公司签合同的,现在给安排在北京海淀,但月底项目结束要给迪奥到北京朝阳,那个时候孕周7个月不能前往,概怎么做,要求最低工资让在家休息...
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现在怀孕9个月,下月生产,正在家休息,目前公司要解散,和其他同事协商补偿并让员工签订离职申请,目前应该如何申请的经济补偿...
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是超市收银员。因和顾客发生争执未到下班时间因头疼回家。事后要请半个月病假在家休息公司却因为岗位不能空缺和不负责任为理由要辞退。而且要按照合同规定拒绝支付15天的工资。请问这样做合法吗?可以要求他支付这工作15天的工资吗?...
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