合同中俩点疑惑！ 十一章第四十条：有以下情形之一的，甲乙双方劳动合同终止：1劳动合同期满的。2-6忽略。 第四十一条：有以下情形之一的，应续签 忽略。2:本合同期限届满后，甲方未办理终止劳动合同手续致使双方仍存在劳动关系，乙方要求续订本劳动合同的。 本人合同去年8月1日签。今2号人事部找我没说解除合同 ...
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第十九条 劳动合同期满前，符合订立无固定期限劳动合同条件的劳动者未书面提出订立固定期限劳动合同，也未书面提出终止劳动合同，劳动合同期满后继续在用人单位工作的，视为劳动者同意与用人单位订立无固定期限劳动合同。 这种情况是否仍然要签订书面劳动合同，如果没签订书面劳动合同，是否有双倍工资。...
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连续工作十年以上,或签订两次以上固定期限合同,职工要求签订无固定期限劳动合同,企业不同意签订,只提供固定期限合同,职工不同意,正值劳动合同期满,企业可以终止合同吗?...
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签订的原劳动合同期满，根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定的第四十四条第一款，以及原劳动合同的相关约定条款，经公司研究决定，依法与您终止原劳动合同 相关离职手续，协商解决相关事宜，并于2016年8月1日起，与xx完全脱离劳动关系。特此通知，2016年七月18日 我想问下律师，符合经济赔偿金的要求吗 ...
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签订的原劳动合同期满，根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定的第四十四条第一款，以及原劳动合同的相关约定条款，经公司研究决定，依法与您终止原劳动合同 相关离职手续，协商解决相关事宜，并于2016年8月1日起，与xx完全脱离劳动关系。特此通知，2016年七月18日 我想问下律师，符合经济赔偿金的要求吗 ...
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合同期满提出续签无固定期合同，公司也同意了，只是合同的内容与到期的合同差别较大，工资和工作地点.岗位都维持，工作时间是综合工时，约定不明确。请问终止有补偿吗？...
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本人合同月底到期，公司于10月份搬迁，续签时工作地点变更，本人不愿去，单位要求写终止劳动合同申请，请教怎么写？？？还有自己提出终止劳动合同有经济补偿吗？是公司搬迁造成不能续签合同期满终止的。非常感谢！！！...
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给我买社会保险养老保险。本人向公司提出要购买但公司说不卖，而且口头对我说，合同该终止了，只补偿每年一个月另加2个月的工资。 问：我现在该怎么办？需走 ？来维护我的权益。你好！我想问下.中华人民共和国合同法的第四十五条【老同合同的逾期终止】劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当延续至 ...
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都没有交）。其中一条内容如下： “试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，公司根据实际情况将予以解雇或 的治理规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。 十一、在试用 ...
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同意）10年3月劳动合同期满时，如果公司同意续订劳动合同，且维持或者适度提高劳动合同约定条件，但要求回到原来城市工作，而我不想续订，劳动合同终止的情况下， 合同终止时，我还需要赔付吗？如果10年3月31日止还没有和公司续签合同的情况下，公司需支付经济补偿金或其他费用吗？这种情况我还需要支付培训赔偿金吗 ...
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