我在广州,我想咨询一下,劳动雇佣合同规定试用期为6个月,劳动者因为不得已的某种原因1个月辞职了,劳动者需要承担违约责任么?...
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交接工作,逾期本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任; 2、请贵公司在接到本函后,根据《中华人民共和国社会保险法》第 合同规定的赔偿办法》第3条第2点规定(造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入25%的赔偿费用。)支付赔偿金。 ...
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用工单位拖欠员工工资,劳动者找用工单位不与协商。之后集体劳动动者在其店铺前举牌抗议,这种形为是违法吗?...
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要到公司值班那件,在派件过程中快件丢失,老板说我把快件搞丢的 ,要承担全部责任, 快件是由老板提供的地方存放的,派件期间并无人看管,经协商,老板提出一人 多月,一共有6票丢失,工作期间丢件后老板没有说明快件丢是由我个人承担,前两天我提出辞职老板提出快件丢失总共2000元的赔偿,请问我是否应该全部承担 ...
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如果劳动者没提前三十天书面通知用人单位就解除劳动合同,按照法律的规定,给用人单位造成损失的,需承担赔偿责任。但是这损失该怎么计算,或怎么提前预防劳动者违约解除合同呢?...
//www.110.com/ask/question-554139.html-
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如果劳动者没提前三十天书面通知用人单位就解除劳动合同,按照法律的规定,给用人单位造成损失的,需承担赔偿责任。但是这损失该怎么计算,或怎么提前预防劳动者违约解除合同呢?...
//www.110.com/ask/question-367928.html-
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、用人单位签订无效劳动合同;2、未依法购买五险一金;3、拒不支付延长工作时间劳动报酬;4、侵害劳动者休息休假权;5、克扣劳动报酬;6、迫使劳动者辞职而不 可依据哪些法律法规索赔?具体的。劳动法和劳动合同法无详细条款可据,比如说:给劳动者造成损失的,应当承担赔偿责任。没有赔偿标准可依,要求赔多少没说明。...
//www.110.com/ask/question-35855.html-
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本人在期间因个人行为或过失发生经济或法律行为,致使项目利益蒙受损失,自行承担全部责任。 3 本人在期间,会特别注意人身安全保护,如果因不按现场规定发生意外伤害或人身安全事故,责任由本人全部承担,江油松岭农业旅游开发有限公司不需要承担任何经济或法律责任。 4 本人清楚我与园区为计时工关系,而非 ...
//www.110.com/ask/question-7716002.html-
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大家好,我是农村来的一个普通劳动者,在公司生产过程中开始做的是公司外包私人雇佣 带班人员,后因外包私人原因与公司终止了他们之间的劳动合同;后公司要求我继续带班 谁承担。现公司发完 个人的工资,后一切抵赖,拖着不解决,要求我承担工地债务,又想让我向公司借钱实现 工程损失一切责任归我,请求帮助,,,,,,...
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跳槽费干不了几天就又转厂。跳槽者与砖厂老板没有签定书面合同,砖厂老板因而叫苦连天,请问这些专门骗取跳槽费的劳动者砖厂老板能够怎样追究其法律责任?...
//www.110.com/ask/question-633275.html-
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