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08年已签订2次固定期限劳动合同,第3次用人单位仅同意续订1固定期限劳动合同,劳动者提出了签订固定期限劳动合同后,用人单位终止劳动合同属于违法终止劳动合同吗?2、申请劳动仲裁请求事项理由:用人单位违法终止劳动合同或用人单位违法解除劳动合同那个更合适?3、劳动者 ...
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本人与2014.6进厂,8月份签订固定期限劳动合同。一直到2014.8签订固定期限劳动合同到现在。11月份公司内部招聘,子公司要求与原单位解除劳动关系,到现单位签订劳动关系。请问有没有补偿!谢谢...
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劳动仲裁要求公司支付赔偿金,仲裁期间是否可以去找工作?本人与公司签订固定期限劳动合同。 11月30日下班前,被告知公司总部决定因小组所在项目经营性 签字,但并未提交到人事,被本人保留。 1. 小组部分员工人在上班,单位临时通知解除劳动合同,且并未按裁员流程通知,是否属于违法辞退员工? 2. 以上材料 ...
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签定固定期限劳动合同的劳动者,在合同履行期间提出解除劳动关系时,能否获得用人单位的经济赔偿?...
//www.110.com/ask/question-7396784.html-了解详情
未与申 请人订立书面劳动合.本人从没提出订立固定期限劳动合同。 二、2013年8月至2013年11月单位未与我签订劳动合同 二、2009年至2015年 加班未足额支付加班工资,每天仅10元。 这些可否追述单位责任。 另外解除劳动合同经济补偿 劳动合同条款的劳动报酬中包含工作午餐费, 09年至13年8月 ...
//www.110.com/ask/question-6369667.html-了解详情
未与申 请人订立书面劳动合.本人从没提出订立固定期限劳动合同。 二、2013年8月至2013年11月单位未与我签订劳动合同 二、2009年至2015年 加班未足额支付加班工资,每天仅10元。 这些可否追述单位责任。 另外解除劳动合同经济补偿 劳动合同条款的劳动报酬中包含工作午餐费, 09年至13年8月 ...
//www.110.com/ask/question-6369033.html-了解详情
我,问我签不签解除劳动合同,我能为自己主张什么权利如果我拒签解除劳动合同,到8月10日合同期满后,是不是即为固定期限劳动合同,我可以要求单位支付我双倍经济补偿金吗? 我的劳动合同签名中有一个错别字,同音不同意,不过是我本人签的,请问这会影响合同的效力吗...
//www.110.com/ask/question-4196751.html-了解详情
我工作了16年了,属于公司固定期限合同员工。我想咨询下,对于我们这种如何赔偿?我的月社会保险缴费基数为5500元。这个用人单位属于集团性质,08年前在 ,同年我被调入到新公司,持续上班至今,目前因这个新公司经营不善,要解除我这种合同的,如果按照去年经营好的工资补偿的话,我觉得还是满意;但是按照今年 ...
//www.110.com/ask/question-2885669.html-了解详情
因公司经营不善,业务减少,固对单位A员工提出劝退,该员工于2011年2月28入职,至今已满十年,已签订固定期限合同,公司绩效考核制度,业绩指标。如 强行调岗至子公司任职?或在原有薪资基础上降薪?该员工目前工作量极少,公司也合适工作分配给该岗位。请问各位律师有何较好的办法可行,如需对其赔偿,标准 ...
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钟律师您好!我在兰州军区审计局工作了十三年现单位解除固定期限劳动合同有哪些经济补偿...
//www.110.com/ask/question-11528717.html-了解详情
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