我是一名幼师，毕业后工作单位要求抵押毕业证和教师资格证原件。直到离职合同期满才可拿回。如果不提交证件则需要缴纳押金1000元，这样的行为是否合法？...
//www.110.com/ask/question-14394266.html-了解详情
劳动合同签了3年，但是补充协议规定5年内离职需赔付违约金，假如3年期满后，不再续签是否违约并赔偿...
//www.110.com/ask/question-14016351.html-了解详情
您好，我学校属于民办，有位教师合同到期后一直不配合续签劳动合同，期满后一个月左右自动离职了，自己离职后要求学校补发她离职前工作这段时间的工资，同时 她学校每月扣除的风险金。按照她的级别扣除的风险金并未扣满，而且合同上也约定了如果双方违反合同约定自动解除劳动关系的将会支付对方5000元的违约金。就问这种 ...
//www.110.com/ask/question-6964834.html-了解详情
我从09年11月在本单位上班，今年12月31日合同期满，单位以不再架设本岗位为由不再与我续签，也明确表示不会给我经济补偿金，我现在打算先办理离职手续，等领到12月份的工资后再去申请劳动仲裁，但是离职单上有“自愿离职”几个字，那我过后还可以申请吗？胜算大吗？...
//www.110.com/ask/question-5888978.html-了解详情
签订了实习合同，上面有关于培训费两万块的条约，实习期满后我要离职，需要赔偿两万块么...
//www.110.com/ask/question-4225031.html-了解详情
三年合同到期公司不再续签，赔偿三个月赔偿，期满我们离职20天后，公司反悔，只赔偿一个月工资...
//www.110.com/ask/question-3232297.html-了解详情
无法办理健康证） 因为无健康证，医疗期满后无趣原来企业上班，所以亲我们企业人资已经书面通知医疗期已满的通知，并口头提出解除劳动合同，说后面会补发书面通知（我是无 月，这六个月公司按月发放半个月的基本工资，扣除五险一金后还倒欠公司的钱，说是离职时一起结算。 所以想咨询下： 第一，我医疗期内的工资按半月的 ...
//www.110.com/ask/question-2981292.html-了解详情
，不准予辞职，期间我求情未果，公司反而开出带公章的文件：说合同中有一项为：合同期满后，乙方从事的技术性工作，如甲方需乙方继续工作，经甲方通知后 的公积金（只上了两年），还有我公司在办公区域装配大量摄像头监控员工工作也是我离职的主要原因，还有一点，公司口头提出 公司有邮件泄密等等无理要求阻止我离职，这些 ...
//www.110.com/ask/question-1128504.html-了解详情
，不准予辞职，期间我求情未果，公司反而开出带公章的文件：说合同中有一项为：合同期满后，乙方从事的技术性工作，如甲方需乙方继续工作，经甲方通知后 的公积金（只上了两年），还有我公司在办公区域装配大量摄像头监控员工工作也是我离职的主要原因，还有一点，公司口头提出 公司有邮件泄密等等无理要求阻止我离职，这些 ...
//www.110.com/ask/question-1128501.html-了解详情
双方不续签的理由劝劳动者提前离职，并表示不会按劳动合同法进行经济赔偿；后因劳动者不同意，用人单位提出第二方案：劳动者可以按照合同工作到合同期满，但用人单位只给 员工的休息日。任职期间仅因未按时打卡扣过工资，没其他过失。公司改了合同，非签不可，很多内容与劳动法相违背。之前也有员工申请劳动仲裁，不过听说 ...
//www.110.com/ask/question-5055216.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务