，到时候3.25号我离职了，之后两个月的工资他都不发，说我工作失误，要赔偿他经济损失，我怎么处理。还有社保，如果我不签合同但是没离职他不给我交社保我是不 的说，你去告好了，反正我又不是第一次被别人告了。碰上这种无赖，我应该怎么做，都说碰上无赖就要比他更无赖，但是我又不能违反合同，我的目的就是离开那里， ...
//www.110.com/ask/question-3314293.html-了解详情
离职，同样是公司社保工作人员的工作失误，离职后又给我多交了一个月的社保。先在公司要求我全额退还多交的这个月社保。这个该怎么处理？ 漏交的半年社保一分不补，多交了一个月却又要求全额退还。...
//www.110.com/ask/question-3161879.html-了解详情
那里，即使那天不洗被罩，被罩脏了放在那里，也会拿去洗，也有记录。您怎么不说是您的工作失误？您真的去查被罩总数了么？---像这种无聊的问题我相信您也不喜欢听吧。 我绝对不赔钱。再说这么不合理的价钱我更不会赔。现在很心烦！还有10天考试，我还要处理这种事情。快气炸了。求求哪位帮我分析下，给点儿建议。谢了。...
//www.110.com/ask/question-437129.html-了解详情
投诉之后 有电话18995829900的警察来电询问情况，并说明当初处理时 是可以当场开事故鉴定的 说是他们的失误 叫我等一段时间再说 可现在他们这样回答的 “调查情况 在等绿灯 我前面只有一辆车 ，绿灯亮时就通行 你们说一下我是怎么个 加塞通行，你们的道路监控系统， 调出来看看 要以事实说话 请不要 ...
//www.110.com/ask/question-3176070.html-了解详情
我一个朋友，他爸爸的门市出了点事故，没有完成人员伤亡，医药费用不多，由于员工自己工作失误造成的工伤，当时他爸爸说按分成来算，利益共享，风险共担，但是那个工作失误的员工和受伤的员工，事后反悔了，反过来找我朋友的爸爸索要金钱，全部由朋友的爸爸全出。这应该怎么办，怎么才能合理处理此事。...
//www.110.com/ask/question-6238425.html-了解详情
我一个朋友，他爸爸的门市出了点事故，没有完成人员伤亡，医药费用不多，由于员工自己工作失误造成的工伤，当时他爸爸说按分成来算，利益共享，风险共担，但是那个工作失误的员工和受伤的员工，事后反悔了，反过来找我朋友的爸爸索要金钱，全部由朋友的爸爸全出。这应该怎么办，怎么才能合理处理此事。...
//www.110.com/ask/question-6238421.html-了解详情
盗窃产品,但我朋友事前是不知情的,并且他放行也是按公司正常流程放行的,只是可能工作失误中后面发现有一张放行单存在一定的问题,当他去问当事人时,当事人说是废料 他是自己去的,但现在去后没有回来,并被送宝安看守所了.做为他的家属要怎么处理接下来的事情,像他这种情况会不会判刑.公司产品已追回并且他也没有参加 ...
//www.110.com/ask/question-313704.html-了解详情
没办法自己去劳动局说明情况，第二天老板来结算十一月份工资，其中十月份的个人原因造成一点小失误，当时老板也说了不扣我的钱，现在看我辞职后把十月份的事故算到十一月份 ，只是老板买来的车挂靠在这个公司的) 所以仲裁工作人员说也不清楚能不能受理仲裁，现在十二月份的工资也还欠着不发！请问这事要怎么通过法律处理？...
//www.110.com/ask/question-16027206.html-了解详情
法律法规规定的和合同约定乙方应承担的赔偿责任； 2、违反甲方制定的规章制度； 3、工作失误给甲方造成经济损失； 4、应向甲方支付的其他任何款项； 5、乙方原因 、代缴保险的）计算两年工资金额的赔偿、及其他违约赔偿。 十、劳动争议处理 （一）在签订劳动合同时，乙方需保证自己已不存在其他劳动关系。如果由于 ...
//www.110.com/ask/question-7538134.html-了解详情
这不是在敷衍消费者吗？解决不了问题就拿钱来解决，这是不负责任的行为，自己工作失误，解决不了问题，就拿钱把问题来掩盖，我很难想象移动的内幕有多 当时我就是看中了移动的八大承诺才选择移动的，选择移动的手机和服务，但现在移动的处理结果很不令人满意，甚至仗着自己的牌子来搞垄断，就算移动的服务不好，存在很多问题 ...
//www.110.com/ask/question-233635.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务