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未签合同 经常迟到(每次迟到1-5分钟 每月迟到10次一内)以严重违反公司规章制度开除 还不给工资 该怎么办管理员 口头开除 没有任何书面辞退 说过几天会让老板把工资打到卡上 现在过去8天还没打过来 去找老板他说矿工自动离职 不给工资...
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日脚刚能走路的时候去但闻询问什么情况人事告诉那不是开除当时不知道内容)于是正常在单位办的离职手续时间是3月12日,等回家发现邮寄到我家的是一封劳动合同解除通知书上面写着在3月2日已经开除 请问怎么办...
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下河洗澡学校开除想问下他可以开除吗?...
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在虎牙直播上做几个月的主播 这个月的工资 当天结工资的晚上 突然说开除开除踢出群聊 告诉开除 工资公会冻结 前天要 又说工资给扣完了 现在消息也不回 怎么办...
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在虎牙直播上做几个月的主播 这个月的工资 当天结工资的晚上 突然说开除开除踢出群聊 告诉开除 工资公会冻结 前天要 又说工资给扣完了 现在消息也不回 怎么办...
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到30号,是无辜开除的你应该赔2倍工资,他比还狠现在都是些什么人啊,还说已经咨询劳动局和律师,他说要只管去,怎么办...
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因为矿工半天开除 最后公司里面决定说恶意矿工 把开除不说 连上个月的工资都拿不到 (前几天矿工过半天) 而且上个的工资表都做出来 也结算 但是不给 请问怎么办...
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说几句就和爸爸说把你孩子赶紧带走,校长已经开除,这时候开除打架的那位仍然好好的,没过多久,妈妈打电话给校长问班主任有什么权利开除学生?校长却说不 ,不过这手机得替你保管,你要是表现好等到毕业就给你,表现不好后果自负;这叫威胁!老师就是这样对的,真的不知道该怎么办?请您指点。...
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证据证明进入公司那么久能得到劳动仲裁相应的赔偿吗,之前的工作牌上几个月公司用计收回,现在的工作证没有写上时间, 现在唯一的证据只有当时在公司填写的入职 只有一个人做可那么久,也从没犯过什么大错,这次如果因吵架开除的话能申请劳动仲裁吗? 至于那些证据由公司提供他们提供假的那怎么办?比如减入 ...
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公司无缘无故开除,什么都没说经理告诉组长组长告诉朋友然后朋友告诉说经理说开除明天不用来上班,把工作服洗干净还回来,什么原因都不知道,也没有提前一个月,工资应该也不是当天结算应该是下个月15号才给,怎么办?...
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