当事人：我是酒吧卖荧光棒棒糖的全职员工，2013年8月7日进入酒吧工作。至今未与我签订劳动合同。 事情经过：2014年2月4日，酒吧说我和同伴 到属于我的这一个月十一天的工资吗？ 2、没签订劳动合同，是否可以让公司给予补偿？、 3、2月4日事情发生时，只有给口头警告，之后继续正常上班。2月4日至2月 ...
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比如：将加班单减少；工资单的工资构成部分进行修改。 最要命的是，因为公司与我之前的合同是2012年12月底到期，2013年未签订劳动合同，我此次仲裁的最核心 意思。 我现在不知道该怎么办，最重要的就是合同。2013年未签合同，但是一般正常一点的法官都不会因为一个通知续签合同的邮件截图来判案子吧，有很大 ...
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问题，到了今年2010才说这个问题？业务员说保险公司的专家帮你打工，收一点手续费很正常的。业务员对我说这个产品非常灵活，缴费就扣手续费，不缴费 施行。 十六条 保险公司与保险销售人员解除劳动合同或者委托合同，通过该保险销售人员签订的一年期以上的人身保险合同尚未履行完毕的，保险公司应当告知投保人保单状况 ...
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问题，到了今年2010才说这个问题？业务员说保险公司的专家帮你打工，收一点手续费很正常的。业务员对我说这个产品非常灵活，缴费就扣手续费，不缴费 施行。 十六条 保险公司与保险销售人员解除劳动合同或者委托合同，通过该保险销售人员签订的一年期以上的人身保险合同尚未履行完毕的，保险公司应当告知投保人保单状况 ...
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我从2018.6.8号入职公司，三个月试用期是3200/月，转正后是3500/月，但是公司没有与我签订劳动合同，我也跟公司的人提过，他们说是不需要签劳动合同 医药费这一块吗？我还需要准备什么拆料，而且我手术请假了一个星期，初八就正常回来上班了，也扣了我手术后请假一个星期的工资，这个是否也可以主张呢？...
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被B公司合并，合同到期后转移到B公司，需要说明的是B公司是台湾公司，所签的劳动合同都是跟第三方派遣公司签订的。入职近11年中换过三家派遣公司。09年才 说有什么变化。我想问下、公司这样的补偿合理吗？还要我可以要求公司给我上这个月的保险吗？(这个月上了三天班)谢谢！追加正常劳动合同要到明年3月份到期。...
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份入职须知，别人都有签订劳动合同，别的同事今年也签了新的合同！就是没有给我签！用人单位现在又加了好多规矩！前几天人事部的人找到我说我在公司的表现不是很好，叫 了，然后他给了我一份辞职书（不是辞退书）给我叫我填，我没有填！他走了没多久他又回来找我，他说叫我先正常上班！我现在不怎么想做了，请问我应该怎么做 ...
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我于13年12月份进得公司，公司一直没有跟我签订合同，并且压了一个月工资，4月初我就要离职，公司不让离职，说没有替代找到替代我岗位的人我就不可以走，现在都 半到8点需值班，这两个半小时才10块钱，而且周六周末上班都是属于正常上班，不算是加班，现在离职的话我4月份和5月份工资会不会不给，我该怎么维权？？ ...
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）本人没有答应，因为别的XB模式同事都正常有XB名单的，凭什么叫我去，再说了我也多少懂点劳动法，说这是公司单方面变更岗位，需要跟我协商，我可以拒绝的 感觉公司做法违反了没有提供足够的劳动条件至少是这点，现在我要做是如何才能证明公司的做法是没有提供劳动条件，我怎么才能证这些无效名单却是出不了业绩？公司法 ...
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你好，我是一名劳务派遣制的员工，当时跟劳务派遣公司签订的三年期的劳务合同（未满三年），在一家商业银行上班，前几天向所在的支行递交了辞职报告，行长说这 箱交接。我就离开了。明天也不打算去了，这样有没有问题啊？ 劳务公司的解除（终止）劳动合同证明书已经给我了，明天是我正常上班的日子，我直接不去上班可以吗？...
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