您好，我2012年5月份在煤矿开始上班，2013年7月份离开煤矿 您好，我2012年5月份在煤矿开始上班，2013年7月份离开煤矿，没有办理辞职，2016年来办理离职，煤矿需要我们补交一年的社保费用，包括公司部分，不然不给办离职，这种合法吗？...
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，给我们计件，加班你就得另给我们加班费。他就我也就问他:当初进厂你给我们说的上下班时间，早上7点上班到11:30下班，下午14点上班到17 ，8月份2700/月，9月份2800/月。10月份起每天加班2.5小时以上，月总产值32000双以上。在这加班期间曾有同事问老板，我们有没有计件，老板当时说有计件 ...
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5月份在福州长乐一个针织厂上班，7月份放假我辞职辞职压有半个月工资没有发放，等到9月份我给他打电话厂里主任说到效益不好等10月份再发，10月初打电话一直拖…然后现在打电话，他直接不接…………厂里没有签合同，没有工服，也没有工作证，只有当时放假名单照片，和6月份工时单照片，发工资也没有签字，应该 ...
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一年，2014未签，2014年12月底工资结清，放假，2015年1月通知上班打电话他不接，3月份他邮寄来一份解除合同通知书，要求支付11个月双倍工资，以及3 ，以及3个月最低生活工资，他在5月份自己提出辞职，说去外地卖海鲜，我同意了，但是他没有打辞职报告，后来又要求回来上班我也同意了，他在工作中故意把 ...
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2014年5月24日离职。 公司未付4月及5月份工资，因此我以年薪的工资要求付4月及5月份工资，2014.6.19申请劳动仲裁，判决书8.18已下，但 就行，没想过还要多拿工资。律师说这15天可以不提出答辩状，因为我们没有资料可以提供。只要坚持仲裁判决书就行,本身费用不多，不用请律师。 如果公司不承认 ...
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还了1800，然后和银行协商了一下，没有被近黑名单，我说我5月考试完就去上班，到时后我会按时还款，我是5月23号开始上的班，我5月份的工资是6月15号发的，只发了400，中途银行多次打电话催我还款，至少要把最低还款1100还上，我没还一直拖，直到前面几天银行就说要去起诉我，还要到公安机关去 ...
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您好，5月份我在一家公司上班7天，4月底入职，然后5月11号办离职，公司5天8小时，因公司生产需要，被安排周日上班，周六休息，周日到周四算正常班，周五 ，5号，10号按正常班计算，8号周五算双倍，其余算正常班，5月1号未给予带薪休假工资，这样合理吗？有没有违反劳动法？按这样方式计算工资少了几百块，求解...
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5月份开始在南昌一个服装厂上班，上到8月份辞工他不批，然后我直接没有去上班了。然后他两个月工资也没发我，我改怎么办，签了合同的。...
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我7月份进入深圳的一家派遣公司上班，然后就是9月份的时候给我扣了社保，自己查了一下，发现自己5月份的时候在另外一家公司开户了社保并缴纳了社保。中间5月底和6月没有上班，到了7月份进新的公司可是9月份才扣社保，这是为什么呢...
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30日内答复我，而这三十日我应该继续正常上班。 公司原本惯例在每月5日前发上月工资，而我五月至今一直没有收到4月份工资。公司曾经口头说过我5月4日有旷工， 4月份的工资，已经违反了我们当初签订的劳动合同。我明天如果不再来公司上班，算不算我违反劳动法？因为我4月28日的书面辞呈，公司迟迟不予答复，还强调 ...
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