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公司工作四年了。公司要求在厂规上签名,因我拒绝签所以公司提前一个月通知解雇我,当时是公司老板问提前一个月通知解雇怎么说,当时我不知怎么办,所以就说不知道。老板又问是否要 写解雇通知书给我,我说不用,在后两天的时间我百度了解后,在后第四天我就向公司解雇通知书,公司拒绝给我,这样我能拿到补偿金吗?...
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工作,之前并没有签劳动合同,只签了保密协议,协议的大概意思就是工作上的资料那些要保密。现在公司解雇我)那我想问下各位何律师,以现在的情况看,我这样解雇,有没得经济补偿,怎么个算法?希望能尽快回复我!万分感谢!只是正当请假半天,公司解聘我是没绝对正确的理由的!再说了!公司也 ...
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我由一家派遣公司派到一家外企工作,第一份合同是09年10月到12年10月,12年10月续签到13年1月。 但现在派遣的外企要关门,要退回我到原派遣公司,现在派遣公司解雇我,有赔偿吗? 合同是跟派遣公司签的。怎么赔? 还有我一年年假有11天,包括国家规定的和 ...
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,要去公司电脑把公司解雇我的公告下载到U盘里,公司没有允许,并把辞退我的公告从公司公告里删除了。看到公告删除,我给经理打电话询问是怎么回事,经理约 在转天见面,见面给我一张员工离职申请表让我填写,我没有写。我问经理为什么公司公告没有改成严重警告,经理告诉我这个改不了了,现在只能我们自己写离职申请表。 ...
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部办公室熟悉资料外,还通知去签合同,签合同时我一看是正式劳工合同,合同期限却是2007年11月1日—2007年12月31日,怎么只有两个月,人事 工资走了,2008年1月31日回到了湖南家里。 时至今日,我仍然想不通W公司为什么要解雇了我,因为当时很多同事得知这个事情时感到很惊讶,都不敢相信,现在一 ...
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某工程小企业公司上班,在即将完成试用期前3日(临时告之公司解雇),因为公司不作任何赔偿、且不符合解雇流程,提出异议申请劳动仲裁,我只提供在该公司上班 合同2份都公司借口收走,所以本人手中无与公司签订的合同。其它,现仲裁机构基本上采纳了公司提供上班记录、和劳动合同为基础进行仲裁,现我需要怎么处理?...
//www.110.com/ask/question-2909131.html-了解详情
他,《但由于公司系统出现问题,我以正确的电话号码打出去,但不知名人士接听到,我问对方,有没人打电话过来查询代理卡号是。。。。。《我说了卡号出去》 止,下个月15号左右以现金支付工资的。我这种情况算是违法解雇吗?我应该怎么做来维护自己的权益呢?公司该给我的补偿算多少?补偿的项目及金额的百分比麻烦帮我 ...
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我是刚来重庆一个月的外地人 找到的第一份工作就是做销售业务的 但是给公司签合同是 无责任底薪一千二 眼看一个月到了 该发工资了 可是他们又不 一份 每次要都推三阻四 请问律师大哥大姐们 你说我是要最低保障工资 还是辞职或是他们解雇啊 还有算工资 是否要除掉节假日 他们说休息那四天是不算工资的要除掉 ...
//www.110.com/ask/question-580531.html-了解详情
把我解雇了。我没有犯什么错误。没有签劳动合同。我应该怎么保护自己的权利,是不是可以得到相应的补偿。 希望各位专家给点意见 谢谢那我这算试用期的吗 我一直在坚持 希望能转证 突然就把我解雇了 如果算是试用期的 劳动法不是说试用期解雇 是得不到赔偿的吗 谢谢 希望各位专家指点 我可以像公司要赔偿金吗...
//www.110.com/ask/question-270858.html-了解详情
本人公司派到无锡工作,项目快结束了,原公司要以本人不能满足客户需求为由解雇我,项目与不日正式上线试运行,怎么起诉原公司非法解雇...
//www.110.com/ask/question-5252014.html-了解详情
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