的答复。因此造成我部员工的工资、津贴、补贴及奖金几年一直无法足额兑现。考虑到员工生活、退休及破产后退体金受到影响等问题承包人只能自筹资金给员工发些 指挥部又多次向公司清算组打报告要求按公司文件及合同返还被多扣的承包费以便补发员工的工资，但清算组都以‘研究研究再说’一直拖着不给解决。2010年7月14日 ...
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7月23日，人事部就发文“人发”（1998）53号《关于禁止赎买工龄和提前办理退休等问题的通知》。 2004年，我单位参加北京市基本养老保险，劳动局把我单位提前退休的 苦、脏、累活干的最多的，还是唯一学过图书发行管理的干部。 我请求补办补发我应得的部分，又因李铁钢社长明显存在着主观上的故意，还应增加两 ...
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我父亲是62年下放的中专毕业生,一直在农村,县年老多病.请求解决养老问题. 文件说:1962 年 8 月 9 日中央下发的 87 号文件《中央精简小组关于国家分配的高等学校 妥善安置，经济上合理补贴，均按原工资的%40予以补发；（二）凡属工伤致残人员，均予按退休退职合理安排生活出路，各级领导应深入实际 ...
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乡、王集乡等2005年乡镇机构改革中被强行分流的干部职工.向领导如实反映以下问题： 根据中共河南省省委办公厅（豫发[2005]32号）与（豫发[2005]17号） 精神和机关事业干部、工人退休（退职）政策规定，妥善解决我们的问题。 （ 2）执行、补发机构改革后的机关事业分流人员工资待遇。 （ 3）落实 ...
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滞纳金等相关费用。 三、裁令被申请人按照2004年至2016年瓦房店市xx中心卫生院在岗职工的年平均工资标准，补发申请人自2004年起至解除劳动关系时止的 解除或者终止劳动关系书面通知，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条的规定“因解除或者终止劳动关系产生的争议， ...
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困惑质疑 1. 一个一辈子为国家尽力工作了43年的老职工，在工作时唯一靠工资生活，退休后唯一靠养老金生活的专业技术人员、已经3年半无生活来源，晚年“老 维护退休职工的合法权益。 2、按月领取养老保险金，享受医疗保险。 3、补发我2008年2月至今的养老保险金和医疗保险金。“南华”出于对我的同情和关怀 ...
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的，我提请了劳动仲裁。 1999年11月5日接到裁定得到支持，裁定由单位补发少开的工资，与我补签劳动合同。单位没有上诉，劳动仲裁生效却不履行义务。这时正 工资和至劳动仲裁后的工资差额，并没有明确我的劳动关系归属，所以我的身份不确定，至今超过退休年龄3年不能办理退休手续。请问我的问题咋办，吉林省高级法院 ...
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的，我提请了劳动仲裁。 1999年11月5日接到裁定得到支持，裁定由单位补发少开的工资，与我补签劳动合同。单位没有上诉，劳动仲裁生效却不履行义务。这时正 工资和至劳动仲裁后的工资差额，并没有明确我的劳动关系归属，所以我的身份不确定，至今超过退休年龄3年不能办理退休手续。请问我的问题咋办，吉林省高级法院 ...
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直是由企业发，葬送费由社保发，因为我矿1直工资欠发，所以1次性抚恤金也未付款,从2012至2013年退休死亡人员企业付款都欠发，而今年3月份人社保局来新文件凡是从2011年7月份后死亡的，包括结算与未结算的由社保补发差价由社保基金计发，而改制单位死亡人员我不知道这其中的猫腻,财务是否作帐？而且 ...
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不反省自己的行为，却以未收回货款为由，不补发过去欠发的工资等待遇，而且将我的养老保险基数大幅降低，严重影响我的退休待遇。10 年来我一直口头或书面向公司主张我的权益，，经过我的反复要求，公司解决了我的部分问题，如发还扣押的房产证，办理内退等，但拒不对我经济损失进行补偿。最近公司才提出愿 ...
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