年龄的农民）在某公司当门卫（需24小时在岗），因天气寒冷生火取暖至一氧化碳中毒（1月28号）到3月14、21号医治无效相继死亡。申请工伤认定劳动部门不受理理由是超过法定退休年龄不是劳动关系。请问我可以跟据《2010行他字第10号》最高院的答复提起行政诉讼吗？ ...
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家父因2014年2月受伤住院，2015年12月到达退休年龄，住院期间办理了退休手续，2016年8月做了劳动能力鉴定(陆级)。现在单位解释为:等工伤保险自动赔付，他们什么都不管，已经办理了退休他们没有责任了。一次性医疗补助和就业补助还赔偿吗？...
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享受退休金，问题一：这种情况我们需要赔偿吗？如果要如何进行赔偿？ 二、到达他们退休年龄后，我们公司没有和他们签订劳务合同，但存在劳务关系（时间不等，有5 ，又存在劳务关系这样是否合法？ 当没有签署劳务合同的情况下发生了纠纷（如工伤、疾病、上下班途中出现事故等情况），问题二：我们公司面临着什么样的问题？ ...
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我父亲因工受伤为四级，没到退休年龄，单位给办了退休，合理吗是否退休不是单位说了算，可是单位已给办理退休多年，退休后工资和没退休差距和大， 我们能找回以前的工资待遇吗？去哪里找呢？请多指教，谢谢。四级工伤有护理费吗，我们去哪里要护理费呢?...
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父亲原单位是在海运局,工作了几十年,之后单位给予待退(就是未到退休年龄,退休前公司只给予基本生活费),父亲在待退后又出去找了份保安的工作,并 就能顺理成章的以自己的名义去冠名这个保险金?难道保险公司自身不应该同样赔偿这工伤责任吗? ※另外父亲被派去工作的地点--药房,需不需要承担责任?因为他们夜班值班 ...
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未享受退休待遇的农民工，超过法定退休年龄，浙江法院枉顾事实劳动关系，驳回确认劳动关系请求，而老板出具的劳动关系证明，没有单位盖章，只有老板的签名，有效法律效力吗？问了工伤认定的部门说可以，疾控中心做职业病鉴定的说不行！该怎么办，老板不配合，是个体户。热热射病导致 ...
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单位受了伤，但是以超过退休年龄这算是工伤吗？单位什么保险都没给交...
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超过法定退休年龄的职工，在工作期间发生工伤的，应该如何处理？...
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已经到退休年龄了，还在工作，受工伤了怎么办？人社局也认定不了了...
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