在一个用人单位工作满10年，但用人单位每隔3～4年就更换一个劳务公司，作为派遣员工的我，能否与用人单位签订无固定期合同？...
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劳务派遣公司没有跟被派遣人签合同。而是用人单位与被派遣人签了一份实习协议书。劳务公司找的人要求被派遣人填写虚假学校，毕业时间等信息。被派遣人以学生的身份进去，并且实习时间长达6个月和一年的。且合同里没有任何关于福利，保险等一切有益于被派遣人的规定。请问这样的做法 ...
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我是从2004年8月与用人单位签订劳动合同，每年一签。2007年12月1日被实行劳务派遣并与现在的劳务派遣公司签订了一年的劳动合同。今年10月起，由于 ），我就被裁员了。请问我可以获得经济补偿吗？如果可以，应该获得多少呢？谢谢！从2004年8月起一直都在此用人单位工作，经济补偿金应该补偿5个月的吗？...
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某公司2012年将已签2次劳动合同的人员转至劳务派遣公司，并按照规定给予经济补偿；今年新劳动合同法对劳务派遣人员的规定严格，这些劳务派遣人员的岗位不适用于劳务派遣，现在劳务派遣协议将于12月31日到期，公司想直接与劳务派遣人员签订劳动合同。请问需要支付2个月的经济补偿金吗？...
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劳务派遣员工签订合同的甲乙双方是劳务公司与员工，但是在签订合同时并没有劳务公司的工作人员在场，而是用人单位的工作人员在场，请问这样的合同具有法律效益吗？ 现在员工与用人单位有直接的关系吗？...
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同一单位上班 我们是10月30号结婚10月15日请的婚假 公司没有任何补偿 2个月时间派遣公司没有与我取得任何联系 我于11月中旬像劳动监察和劳动仲裁提交申请 现在派遣公司不承认与我解除劳动关系 并拖欠我10月份公司至今未开 我老婆是与用人单位签的合同 我是和劳务派遣...
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我08年签订的劳动合同，2011年由用人单位终止后，又与劳务派遣公司签订劳动合同，2014年3月与派遣公司签订的劳动合同期满了，这两次合同都是在同一家用人单位工作，请问我的经济补偿金应该从什么时候开始算起？应该补偿多少个月？...
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能否详细说一说劳务派遣合同内容如何签订怎么签订，签订时长，与 能否详细说一说劳务派遣合同内容如何签订怎么签订，签订时长，与劳务派遣公司签还是与用人单位签…还是两个都签？？...
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你好，请问第一种情况：签两年劳务派遣合同未到期用人单位外包迟退工人怎么赔？第二种情况：与用人单位签的合同，第一次签一年，第二次签了两年，现合同到期一个多月仍在上班，公司外包迟退工人应怎么赔？上述两种情况请解释详细点，谢谢！...
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签新合同，工龄问题 我从11年起在一用人单位A上班，与B公司签的合同，属于劳务派遣。 今年初又与B续签了一份3年的合同，现仍在合同期内。 昨天用人单位A 新合同，工资待遇一样，就是以前的工龄清零不算了。 我们好几个老员工没签字。（公司生产今年都卖给外包了） 现在问题来了： 1，我们没签新合同，A公司会 ...
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