单位口头与我解除劳动合同，因经济补偿金不愿按劳动法标准给，又反悔要再续签一年合同，我要求签订无固定期限合同，公司也同意了，但岗位和工资都变更了，我该怎么办？...
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你好，我在公司任职3年零一个月，现在公司要与我解聘，我的劳动合同上工资写明为50万/年，请问我现在可以按什么标准要求经济补偿金？...
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在某企业工作16年，今年5月份公司给我们部门出台一政策，工资与任务挂钩下不保底，结果因市场原因有三个月工资收入低于全市最低工资标准，公司也不给调换工作。我想解除劳动合同，可以拿到补偿金吗？能拿到多少呢？...
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签了转岗培训协议两次未通过，公司解除劳动合同是按转岗培训期间的最低工资标准支付补偿金还是未转岗之前正常上班的平均工资支付呢...
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我公司现在要跟我解除劳动合同，人事说给n➕1的补偿我没有同意，然后就吓唬我说从我考勤找问题，我考勤没问题，又说让我转岗，我不同意， 以及会不会用这个降低我的补偿金或者逼我自动离职，因为我现在岗位是属于支持部门，工作量不是很饱和，要看公司的业务状况，并且我们公司社保公积金全部按最低标准上的，如果我同意了 ...
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您好:被公司安排在家休息一年，每个月只发生活费，一年后被公司告知解除劳动合同，补偿金按1680元(当地最低工资标准)乘27个月(上班27年),一年前正常上班工资是4100多元，请问专家这样合规吗?...
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现在我和用人单位进行协商离职，我供职了7个月，现在是8月2日，用人单位提出在8月31日解除劳动合同，外加一个月工资作为补偿金，这样合法吗？是不是不符合N+1的补偿标准？...
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我所在公司现在因为经济困难，提出与我们协商解除劳动合同。协商内容为经济补偿金标准按N+1的方式；未休的年假按3倍计发，未休的存休按2倍计发；我在公司工龄已有15年今年8月底办手续，我想问的是公司还有没有别的方面的赔偿？如保险如何办理？马上9月份的保险如何算？...
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一位女员工在试用期内检查出乳腺癌，在3个月医疗期满后，是否企业可以提出解除劳动合同？需要支付经济补偿金吗？标准是什么？她是癌症晚期。...
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同时并没有提前通知员工，也从未与我进行协商，请问各位热心人士，公司这样行为算私自解除合同吗？像这种情况，我可以向公司要求补偿或赔偿金吗？要如何计算(标准）？属于劳动法的那个条款？ 非常感谢大家！希望能尽快得到回复！其中，2005年5月份到2008年整个期间未签订劳动合同，09年补签了无 ...
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