要求我们几人回去对账，但公司电脑中的记录被我们辞职后，该公司电脑重装情况下全部删除了，而且该公司也把我们之前工作时使用的作业流程记录表收起，不给我们，故意刁难 做假账，然后告她偷了公司2万多块。 那么现在我们应该怎么办呢？补充一个题外问题，如果这间公司把会计帐中的支出证明销毁，做假账，把欠下的两万多块 ...
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，由于三个月不发工资。每天还让上班，所以不想去了，提出辞职，学校不同意还威胁说要去网上评价我的个人征信，后面又同意，让我去交接工作，结果工作交接好了，又说那个人不能胜任。让我继续回校上班，我拒绝后，以回校才能发前面工资为借口不发工资，请问我可以申请劳动仲裁吗？ ...
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我在一家培训集团下属的分校区上班，之前任职主管，现在打算辞职，有些问题想要咨询。 公司情况：分校区和集团使用的资质不一样，自己有当地部门的各种营业 提成。 公司9月初将我的主管职务调整为普通教师，但没有公示，只是口头让我交接工作。但调整职位没有与我有任何形式的商议和事前通知。 请问： 1、 我工作了 ...
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我并未说过不教授任何人此软件用法及使用过程，并未不做交接工作。而且依照公司工资发放制度，即使我辞职也要等到八月初才能拿到我六月份的工资。若老板不愿支付我这一个月的工资我该如何？而其不是辞职后工资要一次性结清么？ 这是我从事以来首次遇到这样的问题？我不知道该怎么办了？...
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办公室文员，接着我们部门其他文员陆续调离岗位后离职，我接手他们的工作，直至今年5月份有新的文员入职，主管叫我把工作交接给他，把我调去做招聘文员， 没有监管好宿舍清洁员把宿舍清洁干净，而且招聘不了新的普工，但他知道不是我的问题，是因公司已经转入淡季，所以要精简人手，所以只能够这样，要不调岗，要不走人， ...
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资源总监（已拍照留证），辞信写得诚恳坚决并表示在一个月内配合交接好所有工作及辞职手续。现在问题是公司缺人，领导至今没有批复，这样的情况我是否能顺利离职？ 补充 都写了），说是以后要办的话再申请，但一年了也未给办社保。 2、转正后本来是签了一年的合同，但是过了两月人力要求重新签合同，莫名其妙的合同变成两 ...
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是在一家旅行社里做结算，因为这个工作比较复杂，结算时中间也会出现很多理不清的烂帐，现在交了辞职报告后（提前一个月交的），领导说要把帐交接清楚才能走，因为前期中间时间 现在帐也理不清，像这种情况要多久才能走公司说，东西没有交接清不能走，后面有什么问题说后果谁来承担，交接人也不愿签字，一直耗着也不是办法。...
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书面用工合同。 3月6日被派到福建总部参加工程部培训，3月24日返回。 回来后被调到销售部去做销售，在此期间感觉公司管理混乱，4月21日向办事处经理提出辞职，于5月1日正式离职，在此期间与相关人员办理了工作交接，交了辞职报告，填了离职申请表。 现公司以补偿培训期间费用，拒绝发放我4月份的工资 ...
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22日提交离职报告，1个月时间就是3月22日可离职，期间公司未安排任何人员进行交接工作。3月22日微信电话提醒领导时间已到，没有人回复。23日未至公司 不给办理离职，所以一直拖着，还克扣我们工资，原来每月最高3000元，待我两提出辞职后，每月工资只有2300，请问我与同事现在如何维护自己的权益？？？...
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公司上班，我有两个问题想请教 1、今年10月以书面形式递交辞职报告。至今已超两月，递交辞职报告后在公司工作两周做工作交接，然后离开公司（未告知 同时有时间年限。公司至今一直说是在查培训所花金额。因违约赔偿培训补充协议没有问题，但是因为在计算赔偿金额一直不办理离职手续不出具离职证明，在这期间公司是否应该 ...
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