公司共有员工18人。公司老板提出和员工签订欠薪协议（公司章），我们都拒签了，现10人已申请劳动仲裁，老板原来还留有5~6人继续做的，现在为了应对劳动仲裁公司可能正在申请破产解散了，而且公司的固定资产就只有几台电脑也已转到老板个人名下，公司已经没什么固定资产了，这种情况我们的工资和 ...
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jg(个人)通过我们亲戚找的我爸，他从刘fl(个人)处承包的木工活(无合同)，刘fl从马sw(河北xw建筑公司老板)处包的整栋楼。这样能否认定工伤？ ？如果能，应如何申请？我们在河北唐山迁安，公司是石家庄注册的！如果申请工伤是否需要到公司注册所在地劳动监察部门申请劳动关系仲裁？然后才能申请工伤认定，和 ...
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因申请了劳动仲裁，现公司对个人提出不合理管理要求，想以此逼我提出离职，该如何处理 ...
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合同，上面写的是因个人过失有甲类乙类违反员工手册，跟员工解除劳动合同，员工已签字，是否可以申请劳动仲裁，如果需要申请仲裁请问需要什么资料，其中甲类过失有在厕所抽烟，员工签订合同岗位是焊工，但员工有过失的岗位是库管，库管的工作公司未给予培训 。请问员工应如何解决...
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此条拿到我的工资？ 如果拿不到是否可以让老板承诺如果公司破产，他个人也会在本年度9月30日之前完全还清欠我的这笔钱？ 还有如果他不同意，我是否应该申请劳动仲裁，如何申请劳动仲裁呢？...
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续签劳动合同，又工作了11个月后（即工作到2013年10月，，我申请了劳动仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资，裁决下来，公司需要赔偿我三万多元未签劳动合同的 过这份通知，更没有单独给我个人发过任何崔签合同的通知，也没有我拒签的证明。想问下各大律师，在开庭的时候，我应该如何回答关于这份通知是最近公司造的 ...
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？我能否申请劳动仲裁？如果申请劳动仲裁我需要如何举证？因为劳动合同每次公司只签订一式两份。所以我自己手里没有劳动合同。另外工资发放形式是以转账形式直接打到个人银行卡上，由于公司于2012年12月更换了合作银行后我已将之前的工资卡注销导致无法调出2011年9月至2012年11 ...
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各种理由搪塞）2012年3月公司口头提出效益不好，要解除劳动关系。(注：1.发工资时公司从来不提供个人工资清单明细。离职后向原单位索要遭拒绝。2.单位从来 原单位是借用他人资质施工，故也没有工作证等有效证件。）请问律师，如何才能在申请劳动仲裁的时候提供有效证据证明我在该公司的实际工作年限？以后遇到此类 ...
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的话，那还签合同有什么用？此合同出劳动法外，本身没有任何法律效应吗？ 补充2：个人也认为公司违法，一是劳动法，而是合同法。经和公司协商，公司答复不给予任何赔偿，请问该如何维权？（公司在北京，合同写的是有争议的话，向甲方所在地即北京申请劳动仲裁），办公地点是在成都注册的分公司，可以在 ...
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缴纳的（按照4100元标准缴纳）。如今，因为种种原因，我打算离职并申请劳动仲裁，请问我该如何索赔？ 初步了解，我想申诉以下几条，还望专业人士给予解答， 业余时间（均无任何报酬与加班费用），离职后我是否可以要求对方停止使用属于我个人的设计版权（包括logo、名片、全套对外宣传资料等）的使用？这一块的工作 ...
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