上存在政策失误，问题就出在符合转编条件资格的原在职在编的国家工人和全民所有制合同工人应当全额转编进行再就业，而事实上没有全额转编这个工作环节上 每月4200元至5400元左右；1985年以后参加工作的国家合同制工人（包括以工代干的有文凭、有技术职称的工人）纳入社保统发退休金，每月1900元左右。以中级 ...
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不知该如何处理这个问题，只能通过法律，替自己和同事来维权了。 我是一个普通工人，在一家老国营单位上班。我们厂是日本侵略中国时期建的，日本投降后，工厂 副业的法人代表，一直是主业的主要领导担任。主业订为《全民合同制》,我们这部分人被订为《全民集体合同制》,工厂被《北京大唐电力企业集团公司》收购后，我们就 ...
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你好，我是一名煤矿工人，于1984年5月由西山煤电集团公司镇城底矿招工，工种为井下农民轮换工（合同工），1992年12月公司招工转为全民合同制职工（正式工），工种不变。现在矿上的工龄是31年：合同工+全民合同制职工；但保险公司各种保险是从1992年开始 ...
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律师事务所等部门与单位，最终只得到县政符负责管档案的部门提供的一份关于招收全民劳动合同制工人的通知（上有签署张三的名字）、一份由破产清算小组（律师事务所 档案资料因年数过久确实不能找到，并呈请县政府出面协调解决该单位七十多名合同制人员人事档案问题与退休问题（有出具正式告知文件）。但事情己过去一个月了， ...
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律师事务所等部门与单位，最终只得到县政符负责管档案的部门提供的一份关于招收全民劳动合同制工人的通知（上有签署张三的名字）、一份由破产清算小组（律师事务所 档案资料因年数过久确实不能找到，并呈请县政府出面协调解决该单位七十多名合同制人员人事档案问题与退休问题（有出具正式告知文件）。但事情己过去一个月了， ...
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是1979年参加工作的，当时是全民所有制职工， 1988年调入湖南一家自收自支的事业单位到1997年，这段时间的身份是合同制工人，事业单位没有缴纳养老保险。 年6月退休，社保部门在核定视同缴纳养老保险时认为1988年至1997年合同制工人期间没有缴纳保险，因此1979年至1997年这段时间的工龄不认， ...
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条还规定:”劳动者在下列情形下依法享受社会保险待遇:退休:患病,负伤:因工伤残或患职业病:失业:生育….. 根据1995年4月2日第三条规定:”原固定工改为合同制职工后,改制前的连续工龄视同基本养老保险缴费年限”.第八条规定:”在同一单位连续工作10年以上或距离法定退休10年以内的职工经考核基本合格 ...
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我是沧州市青县的一名企业编制工人，一九九二年技校分配到经委三产工人是全民合同制。1995年由于青县一中新买了一台电脑没有人会用，知道我会用后 我就说可以。但是就这样一直拖了下来直到2001年，忽然县长下令要把事业单位企业编工人全部清退，教育局很听话就把我们这些在教育部门工作了几年的企业编工人清退了。 ...
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我们单位是属于电力三产的下属公司，单位有全民制合同工，集体制合同工，我们属于和单位签署的合同制工人，现在单位全民制，集体制合同工的工资是我们的十倍，同属一个单位，我们可以要求同工同酬吗？...
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请问法律方面我们除了以上能争取的权利，还有哪些可以争取的？另外，职工的补偿金里面有没有标准之分？因为我单位人员有事业编制人员，有全民固定工，有合同制工人三种。还有部分全民固定工是专业院校毕业的，在校时间算工龄吗？谢谢！...
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