争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。” 我们07年8月1日前在沈阳东联 我们想主张07年8月1日以前的诸多权利。请问：这种劳务派遣关系是否也属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，第四项中所讲的劳动关系存续 ...
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去年4月份入职，今年4月份辞职，期间没有签订劳动合同，但根据《争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。即主张未签订书面劳动合同的双倍工资差额的仲裁时效应从未订立书面劳动合同满一月的次日起 ...
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劳动争议：A公司于2016年9月与我签订期限为2年的固定合同，至2017年3月A公司以其法人名下的另一中澳合资公司B的名义违法辞退我（而我 年至2017年3月拖欠我的工资，并就未支付我工资依法作出一个月工资的赔偿（期望由A公司在当庭调解时理顺我的实际劳务关系）。现在A公司临时拒绝了庭内调解，开庭时也很 ...
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到就结束了，他总是胡扯！ 我现在实在有点不想等劳动局了，一个简单的劳动纠纷真的有这么复杂吗？而且我们这个区的劳动局受礼的案件也并不是很多， 市长信箱的，但回答也很摸棱两可：-----无锡市劳动和社会保障局答复如下：---- 您好： 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定，仲裁庭裁决劳动 ...
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劳动争议仲裁申请书没有申请人签名和被申请人签名也没有签日期，委托书没当事人签名，授权委托书都是家人代签名那个单位都没有写，调解协议书没有仲裁委印章就是单位印章 解除劳动关系了，各种工伤保险待遇也没写那项，单位赔偿错误，仲裁调解书和调解协议书都是家人代签名字，签完没有法律效力，当事人没有去仲裁委，就是给 ...
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劳动人事争议调解中心开的调解联系单，能不能确认劳动关系？在法律上有没有效...
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经劳动人事争议调解协议书，调解协议书没有法律效力内容不全受权委托书和委员会都是没有法律效力，找仲裁也不说理，说调解协议书是单位提供的，那么本人没参加开庭受理，家里七十多岁老人去的，那么调解协议书按照法律走是仲裁委出调解协议书还是单位提供。...
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煤电（集团）有限责任公司（山西焦煤集团有限责任公司官地煤矿）煤矽肺病工伤劳动争议。王爱清：祖父们解放前都是跟着“共产党”为j新中国出生入死。一个叫王 电股份有限公司（山西焦煤集团有限责任公司官地煤矿）。被仲裁员抓侄这一条被迫调解。国家规定：企业在工商行政部门有注册登记就有法律责任。官地煤矿在山西省工商 ...
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煤电（集团）有限责任公司（山西焦煤集团有限责任公司官地煤矿）煤矽肺工伤劳动争议。王爱清：祖父们解放前都是跟着“共产党”为了新中国出生入死。一个叫王 维持家庭生活。因为不合理。伤残鉴定书是伤残人员的主要证据。公权人员弄虚作假，“仲裁调解协议书”也要重要证据。王爱清一直在人民法院诉讼，裁定是：反悔，驳回。 ...
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致使我的利益受损，因此我想提出两个仲裁请求：第一请求仲裁公司补偿因未签订劳动合同应补偿的11个月工资；第二请求仲裁公司兑现本人在入职公司前承诺的项目 《劳动合同法》实质上已将双倍工资问题进行了严格的定义，双倍工资系属于“工资”即“劳动报酬”的范畴，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，追索劳动报酬 ...
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