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1. 公司以经营不善为理由,给其中一个部门调薪,把原本的固定工资调整为原底薪的70% + 绩效,绩效资金池按照公司业绩的一定比例计算,关于调薪方案只公布了一半 的基础上,人事找我说让我自动离职,不然下个月工资一定会降低,按照新的薪资结算方法只会给我分配几百块,不走就降薪。 3. 个人签订的劳动合同是以 ...
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春节后再次催要装修款,好邻居公司负责人以不承认合同的面积为由不给清算装修款(工人工资加材料费,代交燃气公司收入的预埋管道费,代地漏材费,合同外付给木工工时费及材料费……),工人多次请求处理,好邻居公司不给清算,就按他们的结算方法,我们这一共是89100元,他们只是说给不到一万元,扬言想要钱就去 ...
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月12号辞职,老板也同意离职,并签字,离职单上写的是按年薪12万结算,一年加起来总工资只拿了55000元,离职单上写明工作交接清楚后支付工资,我已经把 是自己开发的,并不涉及原公司商业秘密,包括客户信息等。请问:1.我的工资能拿到吗?通过什么方法?2.在原公司签署的保密协议和竞业限制有效吗?对我有什么 ...
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元,加班另计(休息日加班:8元*12小时=96元/天,合法么)。公司结算工资时却按最低标准1470元(基本工资)计算,而加班费没有足额支付。正确的 +100元+1922元(总计加班费没有区分)=3492元,是否合法?我想了解正确的计算方法,按基本工资1470元来计算,我应该获得的劳动报酬是多少,谢谢!...
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日是不是正好满4年的工龄。我们单位每月8日结算上个月的工资。我看了我的工资条2013年8月份工龄工资300元;9月份工龄工资还是300元。老板说10月份才能领9月份的工龄工资400元.这样计算对吗?怎么和我计算的正好差1个月呢?...
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月13日封顶(我们是做主体工程的单项为木工),封顶后建筑公司已经向劳务公司结算完毕,但是劳务公司尚欠我们10万于元,目前二期工程已经做至工程13层(总层 ,在停工后建筑或者劳务有没有权利扣押我方劳务工资,这个在法律方面是否有相关依据,如不能,我们可以用什么方式方法跟劳务或建筑方进行维权? 2、在一期中 ...
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在我的执意坚持下,老板同意我的离职,但是不给我马上结算工资,到下月发工资的时候我去拿工资,财务说要老板亲自签字批准才可以,我离职手续都只有差老板签字,但是经常去找老板都没有在,给他打电话都是找个种理由,快过年了,我该用什么方法快速拿到工资,希望各位的帮忙在此深深谢谢...
//www.110.com/ask/question-316712.html-了解详情
在我的执意坚持下,老板同意我的离职,但是不给我马上结算工资,到下月发工资的时候我去拿工资,财务说要老板亲自签字批准才可以,我离职手续都只有差老板签字,但是经常去找老板都没有在,给他打电话都是找个种理由,快过年了,我该用什么方法快速拿到工资,希望各位的帮忙在此深深谢谢...
//www.110.com/ask/question-316704.html-了解详情
律师,您们好!我爸给熟人打工,从2010年到2016年约有6万多的工资都没得到,2016年年初我爸辞工回家,要求老板结算工资,但那老板说你先回家,那6万多工资我不会欠你的,2016清明节前给你,因是熟人,我爸听信了,可是到现在那个老板都没有给到钱。可有什么方法追讨么?律师,等待您们的回复。...
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我在荔浦杜莫的天天快递上班,在九月份我离职,到现在元月份工资,多次去问老板结算工资,他只给了一千六百元,剩下的二千零五十元,他总是找各种理由不给,有时候还恐吓我,我现在真不知道该怎么办了,有什么方法可以帮我吗?因为我去上班的时候也没有签劳动合也没有他说话吓唬我的证据,到底这工资能不能 ...
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