我是2月27日入职，试用期三天，实习期一个月，四月一号转正，转正后经理我以我不想交保险并没有办下来健康证为由口头说我并没有转正，我在四月 打我卡里，要求我返还。我在不知情的情况下挂电话，之后接到各种短信，告知我七月收到四月份半个月工资是转正工资，并有各种扣款，对方要求返还钱财，也有威胁恐吓成份。为此我 ...
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在上海，扬州是分公司，当时面试的时候主管说试用期三个月后会交五险，但是我已经工作了八个月了，至今没有交，今天问主管他居然说没交是因为我没有跟他提，而且这段时间没交保险的补贴也没法给我，请问他这样违反劳动法吗？而且合同也没有签，不过我有总公司每月发的工资信息！...
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试用期被无故辞退，签订的合同本人没有拿到，只有用人单位有，试用期未交保险。咨询下如申请仲裁，应该申请哪些赔偿，是不是戴通知金和经济赔偿金只能2选1，谢谢...
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本人2015.6.1至2015.10.28进公司，合同是两个月试用期（手里没有合同），交了三个月保险，2015.10.28把我辞退，有没有赔偿金...
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您好，我想咨询一下，我试用期是三个月，三个月都没有签合同，然后开始谈转正没有谈好，公司就让我不要去了，后来我要求公司给我交保险，公司才在我走的时候和 ，并提交了补签的合同，三个月的工资条，作为证据！我想问一下马上开庭了胜率有多大，还需要准备些什么，因为要求的赔偿也就5000多，请问还有必要请律师吗？...
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，来的时候签了一份3个月的试用期协议，上面写试用期内发工资的百分之80，转正交保险，另外公司扣着毕业证！协议上有一条说如果想解除协议需提前告知 赔偿公司培训费用1500元！可是公司也没啥培训，顶多就是老员工带带新员工而已，没有实质的培训活动！我想问如果我要过毕业证来直接走了的话真的需要赔偿1500块钱 ...
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我于2012年11月份去一家公司上班，这家公司的试用期为一个月，交5险是于第二个月起交的，现在我不干了 ，公司说要扣工资还有不给我市民卡，保险了里面的医疗费为0 请问专家是不是没有交了 还扣我的钱 怎么办？希望有相关的人士可以帮帮我 我很感谢！！！...
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我现在满试用期了，公司只交养老保险和医疗保险，法律有没有规定公司哪几个险是一定要交的！...
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我是2011年5月初到公司上的班,试用期结束后,我主动找公司要求签合同,公司领导没有给我签,说:"公司刚起步,许多制度不完善,大家都没签,后面再补".转正后 辞掉,在没有签劳动合同的情况下,我将如何维护我的合法权益,像之前公司没有交的保险,还能补起来吗?而且还欠了我们3个多月的工资. 我就算是到劳动部 ...
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转正，还是发80%的工资，当时进公司的时候说的是试用期1-3个月，现在部门领导找各种借口不给转正，保险也没有给我交，我若是现在辞职的话能得到什么样的赔偿，我能要求公司把这几个月的保险给我补上吗？除此之外还能要求其他的补偿吗？我现在就有考勤卡和工资条，若是申请仲裁的话还需要我提供其余 ...
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