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工作,2013年12月份签的合同,合同期为一年,现在想要辞职,但是单位说必须缴纳5000的违约金,但是当初合同里并没有这一条款。现在已经陆续辞职了几个同事,他们都是合同没到期,并且通过扣发工资的方式,缴纳了这5000元的违约金,请问这合法吗?如果不合法,我该怎么做?...
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合同上试用期是六个月,签约时间是五年,合同上违约金是5000。我工作了一个多月,想辞职了,没有经过任何培训,请问是否要缴纳违约金?如果成为正式工期间辞职,是否要缴纳违约金?ps:合同公司只留了一份,我本人没有拿到合同。...
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公司培训五周后即将我派遣出去,开始实习,拿实习公司500,我实习两个月后辞职,公司扣押三方协议,要求我缴纳3850元违约金。我感觉公司很不地道,这违约金该不该交,要交该交多少?三方协议中没有规定违约金,就业协议中规定的违约金是指公司培训费。但公司没按实习就业协议中履行培训四个月,只是培训了 ...
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工作(建筑行业)直到现在。签的合同是6年,试用期6个月,公司让我们自己在合同上注明:见习期到2011年7月11日止。还签署了一个入职培训协议,如果在合同期内辞职缴纳违约金2万。我现在工作不到一年,还在见习期,想要辞职,公司让我缴纳违约金,我该怎么办?我 ...
//www.110.com/ask/question-369247.html-了解详情
工作(建筑行业)直到现在。签的合同是6年,试用期6个月,公司让我们自己在合同上注明:见习期到2011年7月11日止。还签署了一个入职培训协议,如果在合同期内辞职缴纳违约金2万。我现在工作不到一年,还在见习期,想要辞职,公司让我缴纳违约金,我该怎么办?我 ...
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办理晋升手续;协议约定:晋升后必须为单位服务5年,否则按每年2万元赔偿单位违约金,共10万元。我于2006年考上研究生,单位以先前晋升协议为由不同意我去上学 我先前有协议为由不同意我辞职。注:我在原单位工作期间单位并未为我承担任何培训费用。 请问原单位和我的协议合法吗?如果缴纳违约金的话应该交多少?我 ...
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我在家印刷厂做会计,工资2000,08年签订的合同,期限1年,工作已有半年 现在我提交辞职还不满一个星期,老板也不同意,但我必须得走,是否要交违约金? 2种情况: (1)合同中规定了违约金的具体数额,是否要缴纳?08年后签的合同 (2)合同没有规定违约金,那还需要缴纳违约金吗?要交的话大概是多少...
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你好,我是今年的毕业生,在校的时候与深圳一家公司签订了三方协议,约定3000违约金,现在工作一个月,想辞职,公司说要缴纳3000违约金,请问我应该交吗???...
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一家财务公司上班,公司说试用期是半年,试用期也签合同,若是未到半年我想辞职,要怎么办?试用期待遇与转正后一样,每月3300,五险一金 1、劳动法 提前三天通知主管即可,但是如果签的合同中规定了职工未到合同期辞职需要缴纳违约金或其他处罚事项怎么办?公司可将违约金最高规定为多少属于合法?我要如何将违约金降 ...
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日起,合同规定实习期6个月,合同上工作未满一年有违约金,具体忘记了,2013年2月15日申请辞职然后没有去上班,2月18.19日完成工作遗留问题交接辞职 于3月23日去总公司提档案人力资源部人员要求我缴纳2000块钱违约金才能提档案,说是公司规定。我想问一下,单位这样做是否合法?我是否应当缴纳违约金?...
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