意见。在用工原则上，坚持以人为本、依法用工、合理定酬、规范管理；在聘用条件上，坚持公平和公正；在用工管理上，坚持依法规范；在福利待遇上 十三条分别明确规定：“建立劳动关系应当签订劳动合同”。“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”“劳动者依法享受退休、患病、负伤；因工伤残或患职业病； ...
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麻乡供销社，为临时聘用，所谓的临时工。并于１９８６年７月。被湖南烟草永兴分局因技术人员短缺为由。调到烟草公司工作。并签订长期用工合同；一直工作到 兴烟草的.)却因人为干扰，恶意买卖，侵占他人指标。至使我们那一批八人到退休都只是合同工(有文件可查的)。２０００年。因湖南省永兴县烟草局内部调动。要求我等人 ...
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素质考试考核合格证书。2007年2月满60岁。因不满2011年被按“工勤人员”退休诉诸法律。2012年8月终审法院裁定“本案不属于法院受理范围”“驳回上诉，维持 之间、参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议。 ”？法院不受理律师可提供什么帮助？谢谢！...
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好友为编外监督组组长（下了国资委任命文件）。但双方没有签订任何返聘协议以及劳务合同。今年4月国资委同意按照批示价格处理该破产企业原料一批，销售后按国资委价格好友 好友主动上交了，但还是将好友按贪污罪上诉到了法院。好友认为自己是退休10年的人员，并跟国资委无任何法律关系上的聘用协议，也不是国家工作人员， ...
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1986年10月30日与县工商银行签订了2年期《聘用储蓄代办人员合同书》(计划外临时用工）后一直在工行连续工作到2001年12月；2002年1月 ，仲裁裁决：申诉人与被申诉人之间的劳动关系可以确认为“存在着无固定期限的劳动合同关系”“工商银行州分行应依法为**缴交社会保险费”州工行在社保局为我缴纳了 ...
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我是聘用人员，现在退休，单位十年没有给我交医疗保险，合同中一直说与我被委派去的单位协商解决，协商后去的单位只同意交养老保险，医疗保险不管，现在我能要求聘用单位算清我十年的医疗保险吗...
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？我们该怎么保护自己的利益？我们有没有入上编的可能？我们该怎么办？就这么永远聘用退休么？我们现在想出去找个工作，别人都要28岁一下的，我们以后怎么办？ 孩子，为他们想想真的心酸，请问律师，在劳动法里有没有在长年在事业单位上班的聘用制人员，有好的解决办法？如，编制？工资，现在在编教师的工资在不停的张儿 ...
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