签的工资是1500，工作了三个月后工资涨为1800，到试用期6个月后，要给我专员工工资变为1500，商场正常员工工资是1500，可是我认为不合理的是我应聘的管理培训生，工资涨到1800后又要降1500，请问这合法吗？我签的是两年的合同，现在因不满工资已向单位提出辞职，能否得到赔偿，还要我是先辞职在 ...
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个月，这个月16号到期，这月15号我提出了辞职申请，可老板一直因为等再招个人再让我走拖着我，一开始说好到月底可以结账走人，可今天我发信息他非得说20天 他接着说实习三个月，他还到期了之后说我想留就可以留，要走的话就可以走，可15号跟他说我要辞职的事后，他非得说是试用期！非得等到再招一个新人来后交接工作 ...
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本人所在公司准备搬家，但现在还没搬，不过已经通过口头传达到每个人了，现公司在海淀区，本人在此公司工作1年了。当是签订的是1年期的劳动 意思。公司准备从海淀区搬到大兴区，因本人到大兴的距离较远，想提出辞职并解除劳动合同，请问，这种情况下，主动提出辞职的员工是否可以申请得到赔偿呢？如果可以提出赔偿的话， ...
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不满，他可能认为我的表现可能会对他的位置带来不利，于是单独找我谈话要我自己提出辞职。当天下午我还是结了1月份工资走了，2008年1月31日回到了湖南 新工作而未找回原公司支付加班费及经济补偿，那么到现在的这段时间内是不是可以视为双方不存在劳动争议，因未接到任何解除劳动关系的书面通知，那么在民法通则2年 ...
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公司拖欠工资,去劳动大队投诉拖欠工资,公司现场确认拖欠工资数量,劳动大队现场要求当日结清工资,当时向公司提出要解除劳动合同（劳动大队在场）,办理解除劳动合同时劳动大队已离开公司,公司提出要我以个人原因辞职才愿付工资,我按个人原因写辞职书,可以经济补偿吗....
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不到三个月已经辞职被扣了一个月的工资，现在公司只有我一个人上班，来这上班经理不跟我签劳动合同也不交社保什么福利都没有，2000的底薪+1.5%的提成不包吃不包住 说他说干三个月以上算长期可以辞职，我昨天跟经理以工资太低不签劳动合同和交通不方便为由提出辞职他不批准，也不让我走，非要我干到春节前，在这上班 ...
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我和女朋友在一家私人李宁专卖店工作了两个月，因我们都要回家过年，所以向店方提出辞职申请，店方却说辞职只能一个一个的辞职，不能一起辞职，要招到人才能下一个人辞职，并要在提交辞职书三个月后才可以离去，否则当作自离，不给劳动报酬，意思就是说他们招不到人，我们就不用走了，这样合法吗 我们没有签合同书...
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一切手续都办好的，你们说工资打错，那么我辞职的时候干嘛不提出。。。。。最可气的是，他们居然说这1万7放在我这里1年多，要按照银行利息和我算，我都晕了，，又不是我问你们借钱、、、、 我说还可以的，全部还不可能的。最终当然是调解不成，现在已经进入诉讼开庭阶段了，我到底该怎样啊，他们 ...
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我的名字。而且元旦假期没放假，也没给加班单。我不想在这上班了，还没向公司提出辞职，但是公司有说年底12月1号到1月22号，不让辞职，我想辞职的话， 10月份的5天工资，扣了半个月，现在辞职的话，可以得到我所有的工资么？还有合同书上写未满工龄1年不给辞职。我是否要按合同书上那样做？公司会同意我的辞职么？ ...
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在该医院工作，领到了9月份的工资。但由于某 些个人原因，要离开海口，于是2011年10月25日提出辞职，可是该院的人事部说不给 我发10月份的工资 作为8000元培训费中的一部分抵偿，以后我还要再交6400元培训费给该医院，医院才可以调动我的档案出来。其实该 医院没有托管档案的能力，是以该医院的名义由 ...
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