员工补偿的决议”（见附件），约定在公司股权转让成功后给予公司员工补偿。并以此承诺平息了事态，在第二天公司股东要和九鼎投资完成了协议签署。随后在 项目经理，项目高级经理，市场部部长助理，市场部部长，采购工程师等；在公司收购完成后也继续在“公司A”工作，担任采购工程师一职。 2017年4月期间，因原“公司 ...
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在上海，可以不收购转制吗？问题2:如果我公司是在被收购转制范围内，那我们是按照湖北的经济补偿还是按照上海的经济补偿？问题3:现在湖北的员工在16年8月15日之前把钱款全都打在卡上，16年8月15日新任领导也就位了，而我公司到现在还没个说法，会不会因为时间过了，得不到补偿？如果打官司能赢 ...
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06年转正，公司给我签了一份5年的合同，到期日2012年11月30日。 公司经过拆分，收购了一家民营，后又被一家外企收购，从09年开始逐步裁员，其目的很明确，裁掉原国企员工，保留民营企业员工。 公司在前两批裁员的时候都是按照1年补偿1个月工资再加3000元奖励（主动辞职 ...
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合同收购B公司，在收购未最终完成之前，为股权代持阶段。 12月底刘某让我去B公司工作（与我同去的有两名同事范某，吴某，分别被任命为C公司 合同,经交涉B公司同意给我2014年12月2015年1月两个月工资补偿后，我同意与B公司解除劳务合同，2014年12月5日，我与同事办理了交接(账目，现金，公司证照 ...
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我们公司我所在的项目被其它公司收购，新公司承认接收现有项目的所有人员并保证在新签的劳动合同上注明工龄、待遇、职位不变。现在项目里有位员工因本也打算离职， 签合同，新公司就不让她在这个项目上做任何工作了，原公司也不愿给这名员工经济补偿，说是员工自己放弃了工作机会，相当于自己提出离职，请问原公司的行为合法 ...
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公交线路被政府收购公司以可以为员工安排工作为由不给补偿怎么办...
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主要有几个问题向咨询一下您们： 1、我们自2009年3月被集团公司收购后，是不是就算离开原公司了？那以前签订的无固定期限合同是否还有效？ 2、在 劳动合同？ 3、如果必须要与母公司签自动辞职书，那我们能否要求母公司进行经济补偿，若能，经济补偿的标准有是怎样的呢？ 4、我们与子公司签订新的劳动合同又该 ...
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我是劳务公司派遣到另一家公司的员工，08年进的厂一直是操作一台机器，2010年单位亏损被老外收购，一开始还是按照以前的一样每个人操作一台，而现在老外要求每个人操作两台机器，增加了工作量，但是并没有增加相应的报酬，请问员工能否提出辞职并要求经济补偿？如果去劳动仲裁或者起诉到法院，大概多久能够拿到补偿？ ...
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我们原是日资控股企业，12年日方与青岛啤酒公司各投资50%组一个新的公司。现在青岛啤酒公司收购日方50%的股份，现已告示员工并报商务部审批，在这种情况下，请问职工能得到经济补偿吗，如有，找谁要补偿？...
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：营收达四千多万资产突然缩水一千多万？其收购的巨额资金从何而来？企业改制的背后，集体资产“被缩水”。”带着诸多疑问和层层改制、投资、入股、分红 变脸。职工告诉记者：他就使用入股哄住工人同意改制，完成资产转移后，又陆续逼公司员工离开。 随着越来越多的职工的离开，张伟汉等人引导其他股东代表签署了“股份转让 ...
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