05年8月入职，06年转正，公司给我签了一份5年的合同，到期日2012年11月30日。 公司经过拆分，收购了一家民营，后又被一家外企收购，从09 时候都是按照1年补偿1个月工资再加3000元奖励（主动辞职奖励）。公司统一提供的辞职报告模板，都让员工统一签的自动离职。 现在6月30日前要处理完最后一批人 ...
//www.110.com/ask/question-136833.html-了解详情
月入职单位，试用期合同三个月，工资底薪2200，期间未交社保。三个月结束后于11月转正，工资底薪3500，未签劳动合同。以及拖发工资，19年2月工资4月4日才发。19年4月4号我提出辞职并当天仲裁了单位。提出辞职后领导没同意，但是我还是走了。我申请了双倍工资赔偿，但因为单位工资是次月的月 ...
//www.110.com/ask/question-14299718.html-了解详情
就给我转正，签合同，交保险之类的，试用期1200，转正后保底2000加提成，我四月份就跟经理在电话里申请转正，他也同意了，但五月份发工资的时候还是发的 我与公司存在事实的劳动关系吗？而且我不想直接跟公司谈索赔，因为听说之前有员工因为此类问题跟公司发生了冲突，打起来了，我想避免此类问题的发生，请问商场有 ...
//www.110.com/ask/question-159694.html-了解详情
个月就100%开资了。我于09年12月23日递交辞职申请。单位说要1个月后才能离职。但是我递交申请时在合同中的试用期内。（试用期到2月14日）试用期 可以离职了吗？但单位说我现在开全工资，已经属于转正了，还有合同上有一条：员工如需离职应提前一个月递交申请。（但是劳动合同法不是规定试用期提前三天吗，如果 ...
//www.110.com/ask/question-88482.html-了解详情
。一直工作到5月28日，5月30日被分配到巧克力店铺卖服装，分配到巧克力店铺后被告知现在所属于厚峰公司管理，工资也是由厚峰公司发的，在巧克力店铺的 提成工资被扣除了一半，说是实习员工工资提成要扣除一半，第二个月转正了就能拿到当月的全部工资。 后来我在7月10日提出了书面的辞职申请，在7月31正式离职， ...
//www.110.com/ask/question-2814924.html-了解详情
。一直工作到5月28日，5月30日被分配到巧克力店铺卖服装，分配到巧克力店铺后被告知现在所属于厚峰公司管理，工资也是由厚峰公司发的，在巧克力店铺的 提成工资被扣除了一半，说是实习员工工资提成要扣除一半，第二个月转正了就能拿到当月的全部工资。 后来我在7月10日提出了书面的辞职申请，在7月31正式离职， ...
//www.110.com/ask/question-2814918.html-了解详情
签协议只有义务没权利，不是双务关系，而且试用期竟然六个月，工资也没达到当时预期的，我说如果试用期辞职呢，公司称没有工资。工资拖欠，当月工资两个月后才发放。扣押学历证 内要求做完交接，否则拖到下个月没工资。而且辞退员工后转正后的这两个月没有绩效工资。 我手里握有证据。请问仲裁能成功吗？我想申请双倍赔偿。...
//www.110.com/ask/question-2011468.html-了解详情
甲方同意不得擅自中止培训（学习），否则后果自负。 6，乙方在培训服务期内提出辞职，应向甲方赔偿培训费用，赔偿标准为按总服务期采用平均分摊方法计算得出的 谈的待遇是 包吃两餐，包住，试用期1-3个月，1300底薪 等···转正后1500底薪加提成加400元补贴，购买社保等等····当我回来正式入职，待遇 ...
//www.110.com/ask/question-1211663.html-了解详情
1月被该公司安排到该公司下属的南通正虹饲料有限公司任内务厂长，三个月后转正，正式享受内务厂长待遇。2016年元月份该公司正式任命我为华东片区采购总监兼 情况和善后下改变我们原来的工作，心里有点不舒服。请问您：这种情况下我提出辞职申请能要求该公司解除劳动合同吗？解除劳动合同，能否可获得经济补偿？我可以 ...
//www.110.com/ask/question-12466716.html-了解详情
一个月试用期即将到的时候发现此员工有偷盗单位用品的情况，所以委婉告知他可能不适合转正，让他考虑，他一直也要求上班，后来在4月才提出辞职，我公司一直是每月20日 公司无法和他签订劳动合同，在试用期间严重违纪，后又自动离职的，在离职后没有任何人和他说不结工资，他现在申请劳动仲裁，劳动局支持吗，公司怎么处理...
//www.110.com/ask/question-3626821.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务