及父母的养老、医疗问题也要靠他们解决 3、住房、车子、生活等各种问题 4、经济形势的不确定性造成了收入的不确定性 5、物价上涨导致支出增多，且与收入增长不成比例 。 那么，就让这一切让社保来为你解决 你的问题将由养老、医疗、工伤、失业和生育保险为你解决，你只要通过我们都可以办理 让你工作无忧、医疗有 ...
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给我们交纳，每个月不给我们开工资，说不让我们上班就不让上了，保险没给我们交，给我们断保了。 2012年6月份公司人员打电话通知让我回 在职其间的保险补齐，单位拒绝。 申诉要求： 一、 请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系是否解除； 二、 请求依法裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金元人民币 ...
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主张是应得工资的双倍） 二 发还加班工资的克扣部分 三 依法支付解除劳动关系的经济补偿 四 依法支付克扣工资总额的百分之二十五的赔偿金 五 补缴纳2009年2月 。公司至今未与我签订劳动合同，也未给我缴纳社会保险。2009年4月17日本人在单位工作时发生工伤，工伤医疗期间公司未依照《工伤保险条例》（第 ...
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合法权益，被申请人拒绝。 二：《工伤保险条例》第三十一条明文规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原 、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资； 从以上两条法规中 ...
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中度凹陷。 事故发生后我积极联系了120,交警，保险到事故地救人及勘察，事后也陪同伤者在医院做各种检查，垫付了部分医疗费用，因主要伤者为孕妇女士，不能做 有赔偿问题，请问基于上述情况，一般赔偿多少合适？因为我们刚出身社会，车辆也是属于租凭公司的，经济不是太富裕，按照这种伤情情况能否给个建议。 4.目前 ...
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： 4）个人按国家和地方政府规定比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金、失业保险基金在计税时应予以扣除。 应交个税计算公式为：{[(经济补偿金总收入-当地上年职工平均工资的3倍-实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金)÷本单位的工作年限-个人所得税扣除额 ...
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