我在医院当临时工8年，没有给评过职称，医保，养老保险都是按最低标准给交，没有住房公积金，只有这两个保险。工资也是不最低，我有权要求单位给评职称吗？单位这种做法有什么违法的吗？不上五险一金也可以吗？...
//www.110.com/ask/question-13228911.html-了解详情
寒假工一天工作8个小时工资最低应该是多少钱（临时工）...
//www.110.com/ask/question-12222407.html-了解详情
在政府做临时工已经十年了，工资不到最低生活保障，只买了医保，现在可以通过什么方法解决，政府能补偿哪些？谢谢...
//www.110.com/ask/question-10199877.html-了解详情
现在我在外企工作了五六年还没有转成正式工.又因公司我在的部门要承包给别的韩国人工资待遇都是天津最低.公司说了有两条路一是跟承包者干2是退社要不就送回劳动局在给找别的工作要不就放长假.就因为我是临时工吗，正式工都赔钱走了，现在这情况临时工不不能有赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-6488331.html-了解详情
现在我在外企工作了五六年还没有转成正式工.又因公司我在的部门要承包给别的韩国人工资待遇都是天津最低.公司说了有两条路一是跟承包者干2是退社要不就送回劳动局在给找别的工作要不就放长假.就因为我是临时工吗，正式工都赔钱走了，现在这情况临时工不不能有赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-6488287.html-了解详情
参加过非典，为护理事业奉献了自己的青春，我1998年人院直到今天，我的工资有以前的250元提高到了现在的3198元，可是跟正式工比起了，我的工资差距还是很大，我的社保是从2000年才开始保，是我们温州的最低标准，现在新修订的《劳动合同法》正式实施，明确规定了“临时工”享有与用工单位“正式工 ...
//www.110.com/ask/question-1749628.html-了解详情
请求. 开庭时单位提供的考勤卡和工资发放清单.显示我的加班时间只多不少.且已经足额发放.还有社保(公司部分).车票,个税,-----这个工资清单,没有我的签名 劳务派遣合同上约定加班费以最低工资计算,与用工单位另有约定的从其约定.没有约定工资.合同上时间为2013年8月14日到2014年6月2日. ...
//www.110.com/ask/question-3446649.html-了解详情
固定期限劳动合同。被委派厂办大集体岗位工作后，薪酬福利待遇没变，涨调工资随总部同步实施。但是，2003年至今，企业改变了历史规矩。在没有变更劳动合同 发放，无标准依据，由厂办大集体按临时工待遇随意决定，低于总部平均工资水平。总部实施公积金、年金，也不享有。总部按本地最低一档，继续给予交纳社保。档案工资 ...
//www.110.com/ask/question-9389879.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务