和年底绩效。我于2016年2月休完产假开始上班，但在2016年4月和11月、2017年8月和11月各发病一次，每次发病都需呼叫120抢救并送医院治疗， 被局里的纪检办公室问责，却从没提及过我的病。请问，我现在该怎么做？我愿意接受单位提议的协商辞职方案，单位要求我先列出这种情况的处理方法、所参照法律法规 ...
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和年底绩效。我于2016年2月休完产假开始上班，但在2016年4月和11月、2017年8月和11月各发病一次，每次发病都需呼叫120抢救并送医院治疗， 被局里的纪检办公室问责，却从没提及过我的病。请问，我现在该怎么做？我愿意接受单位提议的协商辞职方案，单位要求我先列出这种情况的处理方法、所参照法律法规 ...
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您好！我8月8日在个体的课后辅导班辞职，在那工作近一年，单位给我缴纳了五险，离职时她要求让我返还单位在我上班期间给我缴纳的五险6000多和上班公出时单位报销过的所有费用近4000，总共1万多，我应该赔偿吗？...
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我因身体不舒服，在家休息两月没有去上班，也没有开假条。单位以旷工为由，要辞退我，并要求我退还这两个月的保险金。请问律师，在法律条款上，单位的 有法律依据吗？请律师帮忙解释！非常感谢！！而且到目前为止，单位已经拖延三年未和我继签劳动合同了。劳动合同我已经申请仲裁了，他们说已经过时效了。我现在想知道，单位 ...
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我在单位上班5个月了，一直拿的是试用期工资，单位不让我转正。说我曾经动过手术，现在要求我自己打辞职报告。我的手术不属于重大病史，是外伤导致的 一个月班之后单位和我订了2年的劳动合同，试用期结束时写的8月7号。按照我现在的情况我是否有权拿回正式员工的工资？合同上说按照工作情况主管上报转正，这个是否合法？...
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我上班时间是24小时制的，做一天休一天，且签订劳动合同了。现在单位辞退我，我可以要求的赔偿有哪些如果我要告我们单位，我需要哪些证明。具体的说一下谢谢...
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本人私企员工现治疗恢复期漫长（3-5年）在公司上班按照规定可享受一年病假，如果假满我还需治疗而单位要求我上班，我该如何处理。如果单位单方解除劳动合同是否属于违法，我该怎么办。...
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我在试用期受了工伤左手中指骨折单位要我上班我手指还不能上老板就说如果申请工伤就不要我上班了合法吗 受伤一个月不到...
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我看到上面写的是“一年”的，去年十月因为没有再让我签合同，提出辞职并且上交了辞职报告，之后离开单位不去上班很多次（签了合同的话，用他们的话来说叫旷工） 都没去公司，家长每次都以不去单位老总会把你开除来吓唬我，如果这种情况发生了，或者离开单位办理手续时单位要求我给单位要赔偿多少多少误工费之类，我要怎么做 ...
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期间 也给了 工资，工伤鉴定为 七级伤残，伤愈后 一直 在 单位继续工作，现在我 想 辞职自己干，要求单位给我补助36个月的伤残金，和失业保险金，单位说 一次性医疗补助金和一次性就业补助金按什么标准？这个补助金是单位给吗？单位说该报的都按国家规定给报了，我 上班以后仍然从事原来工作，眼睛的视力和以前也 ...
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